Question

急！！上海市已退休人员发生工伤,如何赔偿?赔偿标准是什么？谢谢！

Answer 1

已退休人员与用工单位不存在劳动关系，只有劳务关系，发生工伤依照相关规定，由雇主承担责任。
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

　　受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
个人见解，仅供参考。

Answer 2

一楼讲的错的，上海已经有好几个类似案例，社保仲裁确认退休返聘人员和企业之间，形成“特殊劳动关系”，依据工伤保险条例的标准进行赔偿。

Answer 3

已退休人员与用工单位不存在劳动关系，只有劳务关系，发生工伤依照相关规定，由雇主承担责任。

Answer 4

参照工伤标准赔偿