展开全部
入职体检是违背劳动法的。不过工作需要也是存在的。公司无非想知道有没有传染性疾病，所以基本检查包括：一般检查（眼、耳、口、鼻、血压、心、肺等）、乙肝检查（抽血，要空腹，包括不要喝水），有这两项检查就可以了。不过既然检查呢，建议多加几项其他的检查，也好对自己身体有个了解。
本回答由提问者推荐
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
