提出辞职未满30天，不要工资直接走人，有何影响？
8月12日向公司提出书面辞职，公司要求按程序必须待满一个月才能离职。公司合法正规，签订劳动合同，也按照要求交纳社保。但是8月22日我必须去新单位报道。如果我直接离开公司，...
8月12日向公司提出书面辞职，公司要求按程序必须待满一个月才能离职。公司合法正规，签订劳动合同，也按照要求交纳社保。但是8月22日我必须去新单位报道。如果我直接离开公司，不要工资，不交接工作。会有什么影响？新单位能交纳我的社保吗？公积金能继续交纳吗？我的户口档案未到公司。求高人啊~着急Ing.
我的工作不重要，交接的话半天就能完成。重点是：新单位能交纳社保吗？主要是单位老总太坏，非让我一个月走。我求他都不行。 展开
我的工作不重要，交接的话半天就能完成。重点是：新单位能交纳社保吗？主要是单位老总太坏，非让我一个月走。我求他都不行。 展开
6个回答
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
|
广告 您可能关注的内容 |
