“同事间有必要交心吗”登上热搜，你的看法是怎样的？
等到步入工作之后，大家在生活中最常接触的人大概就是同事，因此大家也引发了同事之间有交心的必要吗？这个话题有很多人认为和同事之间就是应该要交心，这样的话才能够跟同事好好相处，而且也能够交到很好的朋友，也有一些人认为和同事之间只不过是合作关系，大家也只是一起工作，所以完全没有必要交心，我觉得是否要交心要视情况而定，如果和同事特别投缘的话，那么是可以交心的，毕竟工作之余也很无聊，完全可以和同事一块出门槐笑玩耍，如果和同事的性格不太能合得来，那么就没有必要交心了，强行交心两方都会特别累。
有一些公司的工作环境并没有大家想象的那么美好，同事之间很可能会存在着勾心斗角的现象，所以很多人都不敢和同事敞开心扉，因为担心和同事敞开心扉之后，同时会在背后插刀子，我觉得这样的想法也是很对的，毕竟知人知面不知心和人短暂相处之后并不能了解那个人真正是什么样的性格，所以我们一定要先对人进行仔细的了解，在仔细了解之后再选择是否要敞开心扉，在职场当中我们一定要时时刻刻都保持警惕，千万不要将自己所有的事情都告诉同事，因为谁也不知道同事会做出什么样的事情。
我觉得一个公司的铅孙含工作氛围是取决于领导的，如果领导做事比较产量，而且不会姑息那些手段阴险的人，那么这个公司的工作氛围想必会很好，所以大家在刚进到一个公司之后，可以先观察一下这个公司的工作氛围怎么样，如果公司的工作氛围特别好，那么公司里的大部分同事人品应该就没有问题，大家就可以考虑是否要交心了和人品没有问题的人，交心还是可以的，因为他不会做出对自己不利的事情。但是有一些公司的领导本来就是人品不太好的人，他也会带歪整个公司的工作风气，而在进入了这样的工作环境之后，我们还是不要总是想着和别人交心，很有可能会让自己受到伤害。
一旦凯敬进入了职场，那么就会置身于竞争当中，因为没有竞争是没有办法进步的，如果人品好的人会选择善意竞争的方式，但有些人品恶劣的人就会选择恶意竞争，所以我们在职场当中还是要时刻带有一份警惕心，千万不要太过于单纯。
