Question

去面试，HR问为什么不选择本专业工作，我能说我不喜欢？

Answer 1

像这样的面试问题，面试官最主要的是判断你的职业稳定性。

很多大学刚毕业的年轻人，并没有清晰明确且非常坚定的职业目标。

按照这个思路，这个面试问题的回答， 就很简单，说白了，你得让面试官对你放心，你要说明，你为什么要应聘这个职位。

你要告诉他，你想的嗷嗷清楚，琢磨的特别明白，就是要从事这个职业，【爱的特别深沉，并且有强烈的欲望和意愿】要在这个职业做出成绩。

所以，你可以和面试官说明，大学所学专业，自己经过认真的学习、实习等，觉得，不适合自己的性格，或者，自己的志趣不在此，说明时，要表达出来自己是经过了深思熟虑的决定而不是临时起意，也不要说什么大学没怎么好好学习之类的。

为什么选择现在的职业，也要说的有理有据有故事，头头是道面试官才会相信。

很多年轻人选的大学，选的专业，可能当时自己都没有想法， 都是老爸老妈选的。不从事本专业，看起来好像浪费了所学，但是，如果一开始就是错的，错上加错就是放大悲剧。

Answer 2

说不喜欢也可以，但是过于直接了，不如说自己不适合，是经过自己思考和体验的。

Answer 3

原则在于求职者的价值取向。建议答案：我在填写全国大学入学考试自愿申请表时犯了一个错误。后来，我想在大学换硕士学位，但学校里没有合适的人，所以我自学了相关知识。现在，虽然我错过了无数的机会，但我仍然遇到了贵公司的招聘。我希望我的专业不会把我拒之门外。虽然我不是这个专业的学生，但我的热情和自学能力并不亚于其他人。

Answer 4

这样的面试问题，面试官最主要的是判断你的职业稳定性。

很多大学刚毕业的年轻人，并没有清晰明确且非常坚定的职业目标。

就相当于，你没有报名参加长跑，自然不会做准备工作了，跑的过程也没有想好体力如何分配、竞赛的相关策略，甚至都不知道往哪跑，可 能要跑多久……没准路边有个野花，你就去当采花大盗了，路边又蹦出个兔子，你就追着兔子跑了……

企业用新人，最怕的就是，稳定性不够。总之，回答这个问题的关键是展示自己跨专业就业的能力，胜任这份工作的信心和理由，从而取得对方的认可。

Answer 5

原则在于求职者的价值取向。建议答案：我在填写全国高考志愿申请表时犯了一个错误。后来，我想在大学里换专业，但学校里没有合适的专业，所以我自己学习了相关知识。现在，虽然我错过了无数的机会，但我仍然遇到了贵公司的招聘。我希望我的专业不会把我拒之门外。虽然我不是这个专业的学生，但我的热情和自学能力并不亚于其他人。