Question

应聘一家法国公司职位，终面时，给了口头offer。至今仍未同志入职

应聘一家法国公司职位，终面时，给了口头offer。然后大概过了一个礼拜，通知我某日上午去入职。可是，入职当天发生了突发状况，于是去电申请将入职时间调整为当日下午，公司说知道了。后又接到公司信息，说入职时间另行通知。当天晚上我致电该职位的直接领导，解释了一下情况，领导表示没关系，说这几日没有太多时间做培训，所以说方便让我入职时会电话提前通知我。
过了三天，我再次致电该领导，领导称，现公司正招聘其他职位，说是等所有招聘工作结束后，再安排统一入职。
至今，离上次通知我去办理入职的时间，已经又过去了一周。
马上要十一了。
请问，我该如何尽快获得入职机会？

Answer 1

应该是不要你了，或者他们后悔了，发现有更合适的，在等那个更合适的人的回复。如果那个人不来，就是你。

追问

如果这样，为何每次都说让我等。
就因为在等这份工作，所以我把其他的offer都拒了。如果最终真的告诉我，不用我了。那么我是否可以去申请劳动仲裁，让这公司赔偿我等待期间的损失？

追答

不可以。因为你们没有签订书面的入职协议。让你等可能是不好拒绝或者不愿意负责任。

Answer 2

等电话吧 别在一根绳子上吊死

Answer 3

这样的事，我遇到过，最后你就没机会了，唯一的办法，就是杀到他们公司，马上入职！

追问

可是，公司没来通知，就怕我直接杀过去，也不给我办入职手续。

追答

不给就不走！