找工作面试时是不是必须得穿正装??对女生用的包有什么要求?

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百度网友ffb1015
推荐于2017-10-14 · 知道合伙人人力资源行家
百度网友ffb1015
知道合伙人人力资源行家
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本科,从事领航人力资源公司猎头事业部行政主管

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  面试必须穿正装,这是很多公司对员工的着装要求,穿正装面试首先会给面试官一个好印象,觉得你很重视这个工作机会。女生的包包尽量简洁大方,不能太休闲。
  1、服装的选择要得体
  女士求职服装一般以西装,套裙为宜,这是最通用、最稳妥的着装,不沦年龄,一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物,会使你看起来显得优雅而自信,会给对方留下良好的印象。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是西方女士参加社交活动的传统着装,但在我国却不一定适合;不要穿超短裙(裤),不要穿领口过低的衣服;夏天,(裤)颜色应与外套协凋一致,避免透出颜色和轮廓,否则,会让人感到不庄重、不雅致,也给人轻佻之感,这是求职之大忌。大量的求职实践表明,不论是应聘何种职业,保守的穿着会被视为有潜力的候选人,会比穿着开放的求职者更容易被录用。女性求职者服装的颜色可有多种选择,有些女性认为面试时一定要穿黑色套装,这种穿法虽然十分稳重,但是现在社会已能接受一些较鲜艳的颜色,比如,谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就容易被主试人接受,因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向,主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望,这种颜色感染力强,容易打动主试人,令他振奋,使他印象深刻。不过,女性应该避开粉红色,这种颜色往往给人以轻浮、圆滑、虚荣的印象。
  2、鞋子要便利
  女士如何穿鞋也有学问,总的原则是应和整体相协调,在颜色和款式上与服装相配。面试时,不要穿长而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳选择,既结实又能体现职业女性的尊严。设计新颖的靴子也会显得自信而得体。但穿靴子时,应该注意裙子的下摆要长于靴端。
  袜子不能有脱丝。时装设计师们都认为,肉色作为商界着装是最适合的。为保险起见,你应在包里放一双备用,以免脱丝能及时更换。另外,不论你的腿有多漂亮,都不应在面试时露着光腿。
  4、饰物要少而精
  公文包或手提小包。在多数面试场合,携带公文包比手提小包体现出更多的权威。如果你个子较矮小,包则不宜过大,这样会极不协调。
  5、化妆要淡而美
  对于女性求职者,化妆一定要坚持素质淡的原则,切不可浓妆艳抹。

  爱美之心人皆有之,但对于求职者而言,其服饰除了要符合一般社交场合报饰的共同要求外,更要注重和突出服饰的职业特点,使你的着装打扮与你应聘的职业相称,给人一种鲜明的职业形象的感觉。如你拟应聘的职业是教师、工程师、干部等岗位,打扮就不能过分华丽、过分时髦,而应该选择庄重、索雅、大方的着装,以显示出稳重、文雅、严谨的职业形象;如果你拟应聘的职业是导游、公关、服务等岗位,你就可以选择华美、时髦的着装,以表现活泼、热情的职业特点。
百度网友407fa38
2019-09-05
知道答主
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楼下说的大体都非常对!服装、鞋子和饰物方面~

我补充一点关于背的包包的~ 包的话不能花哨,太多装饰的,会显得你很浮,气质减低...

女生的话,拿个公文包好像又太man,我上次看到别人背这种的(好像是XD Design的蛋壳包),穿个正装什么(像图片)就很搭,休闲的装扮就更不用说了~ 包身够放重要文件、简历什么的,而且挺显小巧的。


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匿名用户
2011-10-06
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最好就是要穿正装,对于自己的包,千万也要大气、舒服,和正装可以和谐搭配。千万不要和学生时期似的,非主流等。
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喜洋洋de爸爸
推荐于2017-09-15 · TA获得超过2551个赞
知道小有建树答主
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找工作面试的衣着打扮就是自己对工作的态度的一个体现,也是自己对生活和工作的认识的一个表现。

面试时候穿着运动装一定不太合适,穿着柔软透明的衣服肯定也不太合适(除非有别的意思),穿着邋里邋遢的更不合适。

那么,穿什么合适自己想一想就知道。包包也是一样。
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寂寞不是个错
2011-10-12
知道答主
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看你找什么工作了 文职一般都得穿正装 时尚类的工作就得穿的潮一些 基层工作就是牛仔系列了 女生用包 最好别用奢侈品牌的仿品 显的掉档次
希望能帮到你 祝你面试成功
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