解释:管理办法、实施细则、管理制度、流程、规范、要求、规定、操作手册、程序文件的层级关系、使用范围

单位在进行标准化和流程化建设过程中,编写了好多文档,写的人多了,怎么命名的都有,现在要统一将这些文档集中归档分类管理,发现文档层级关系很混乱,请问以上哪些文件类型是一个层... 单位在进行标准化和流程化建设过程中,编写了好多文档,写的人多了,怎么命名的都有,现在要统一将这些文档集中归档分类管理,发现文档层级关系很混乱,请问以上哪些文件类型是一个层级的,使用范围或领域又有什么不同?很困惑,希望有人帮助我解答疑问!我就20分的家底,答得好的我就全送了! 展开
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templer123
推荐于2017-10-13
知道答主
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规章制度主要包括管理层制度与操作层制度两大类,管理层制度一般层级较高,调整范围较宽,规定得较为笼统全面,一般用“管理办法、管理制度、政策、规范”等名称命名;操作层制度一般是为落实细化管理层制度而制定的,层级较低,调整范围较窄,规定得也比较具体明确,一般用“实施细则、流程、要求、操作手册、程序”等名称命名。
追问
我个人认为:“管理办法、管理制度、政策、守则、规定”是具有指导性或引导性的文件,可列为一级;“实施细则”是对一级文件进行进一步解释的,可列为二级;“流程、要求、操作手册、程序文件”随表现形式不同,但都是最终具有可执行性的文件,可列为三级。这是我的一点认识。
当然很高兴看到您的回答,您说得也很有道理!非常感谢!
ylf888
2018-07-12
知道答主
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如果所在企业有质量管理体系的话,那一般是分四个层级:
第一级:质量手册
第二级:程序文件
第三级:管理制度(SMP)、作业指导书(SOP)
第四级:原始记录
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