Question

辞职后人事档案放哪里?

Answer 1

辞职后的个人档案怎么处理？
档案不能放在自己手中，否则，你以前的工龄就无法计算了，将耿办不了退休。你可以将档案转户口所在地社保所办失业，领取失业金，或享受国家优惠政策。你也可以将档案转户口所在地职介中心自己交保险，那样的话，你的保险不会断。
辞职后档案放在哪的问题？
基本上不能继续放原单位，档案会放到工作所在地的人才市场，不影响五险一金
辞职后个人档案会在哪？
你的档案如果没有从原单位调出那么就还在原单位。你的问题就是你所有的保险都不能上，你上新保险需要以前那些中断手续，很麻烦的，除非你不上保险了。
离职后，档案放在哪里？
1, 没有转正定级可以流通, 不过你转出后,可能不好再转正定级了.

2, 档案没有转出的话,应该还是留在原来的人才市场,可以暂时不管它,需要转出的时候再去转出就可以了,到时候可能要交一定的托管费吧.
辞职后档案怎么转？
我也辞职过，简单跟你说下

1）辞职解除合同以后，单位会给你个解除劳动合同的证明，但那东西作用不大，一般单位户聘用人的时候不会看，但你应该保留

2）档案一般是存在用人单位指定的人才服务中心的，这个没关系，如果你找到新单位，你可以跟新单位的人事部咨询下，是否可以转到该单位指定的人才服务中心，如果他们没有指定，你自可以仍存在原来的人才服务中心，不转出即可，不过要月月交纳一些存档费用。

3）违约金是否交纳要看你跟原施工单位在劳动合同中的约定，不过在2008年1月1日以后，用人单位是不能再收取违约金的了，但你在该单位进行的培训等费用还是要补偿给该单位的。

4）你再找工作这就属于你自己的行为了，不管你毕业多长时间，跟学校是没关系的了。

5）档案在你辞职解除劳动合同当天就能凭借各种依据转出！

希望对你有所帮助！
从单位辞职后档案怎么处理
国家对档案的管理有明确规定，档案不能自己保管，必须交单位或社会机构保管。换句话说，单位这么做违规，一般情况下，没有接收单位开出的档案接收函，单位不能将档案交到个人手里。

你现在可以自己委托当地的人才市场保管档案，缴纳保管费，每个月10-20元左右。

你也可以让单位出具委托协议，将你的档案放在人事局或者劳动局。这个你要先了解清楚这两个局是否接受你的档案，或者按常他们的要求办理档案存放手续。
辞职后,档案能不能放在原单位
不要放在原单位,我想原来的单位也不会给你放的!你的档案是你人到哪就应该跟到哪的!
辞职后人事档案问题
第一、由于你当时毕业时已经到一大型国企报到并办理入职手续，那么你的档案已经由学生档案转为人事档案，这四年的档案不会有记录的缺失，因为你在龚四年内是自己创业，并没有找到新的单位，重新就业。

第二、你现在去原单位调档，一般来说是不需要缴纳档案管理费的，一般只有人才市场和职介所才会收取档案管理费，费用不等，一般情况下是100元左右每年（有高有低），四年没有多少的。

按照我国的保险法规定，医保只要中断2个月以上就视为自动放弃医保，需要重新缴纳，所以你的医保账户目前已经被注销，需重新缴纳。养老保险可以自己缴纳，按照当地的最低收入标准来缴纳，只有养老和医保可以自己缴纳，而其余的例如失业、工伤等等都不可以个人缴纳。
辞职后要出国档案放在哪里
一般来讲，找一个人才中心，问一下，直接调档存档即可！！有一些费用产生的！！

待您拿到签证后，您可以考虑转到留学生服务中心，也可以不转，都差不多！！也可以在学习期间回国，再转也不是问题！！
辞职后人事档案及五险一金如何处理
1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：

一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；

二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；

三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。

2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法，等各地方 *** 出台了实施细则就可以实施。

3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业金。

4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

5、档案在找到新的工作单位之前，可以转移到当地人才服务中心，将来找到新的工作单位后，如果单位有档案管理权限可以按单位的要求转过去，否则可以继续留在人才服务中心长期管理。