关于劳动合同解约的，麻烦各位老大帮忙解答下 10
俺2006.12.31跟公司签了三年合同，想在2008年解约，按照合同里的规定我要交两月的工资做为违约金，请问按照新的合同法我到时还需要交违约金吗？谢谢大家有没有比较一致...
俺2006.12.31跟公司签了三年合同，想在2008年解约，按照合同里的规定我要交两月的工资做为违约金，请问按照新的合同法我到时还需要交违约金吗？
谢谢
大家有没有比较一致的看法
我看了一些贴子，有的说要按老的合同要交违约金，有的说不用。
能不能给点确确的说法 展开
谢谢
大家有没有比较一致的看法
我看了一些贴子，有的说要按老的合同要交违约金，有的说不用。
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根据劳动法的规定，劳动者有自由解除劳动合同的权利，解除劳动合同要交违约金，这个是变相的限制劳动者的合法权益，因此这个约定是无效的。
根据劳动合同法关于跨越劳动合同法的劳动合同的相应规定，我们认为解除劳动合同是不需要支付违约金的。
浙江东辰律师事务所04号咨询员
根据劳动合同法关于跨越劳动合同法的劳动合同的相应规定，我们认为解除劳动合同是不需要支付违约金的。
浙江东辰律师事务所04号咨询员
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