Question

急急急！！！有关公司解除劳动合同赔偿问题

本人原来在深圳一服装公司员工，但在东莞上班。最近公司要调我到上海上班，但是因公司我部门经理还没到岗，所以另个安排我过去上海的主管对我的住宿地点等安排迟迟没搞定，此时我已经将东莞的住宿都收拾完毕回到老家，准备北上。后来公司说我不积极主动安排北上，在公司主管明知道我已经买好火车票要北上的当天下午才告诉我说不用过去了，而且跟我解除合同。当天我已经背着行李从老家出来到市区。然后通知我要到深圳办理离职手续。因我签的合同是两年，到现在已经工作2个月多，到13号满3个月。请问各位，像我这种情况，可以向公司申请那些补偿呢？至少应该可以要一个月的赔偿金吧？谢谢。
因公司说过要安排我住宿问题，但却迟迟不能做出安排，我也有电话邮件催问过，但都没得到答案。造成我无法对北上做出安排。而公司却说我消极不想北上。

Answer 1

您好！根据你描述的情况，公司对你的解除是违法解除。具体可以参考以下法条；　
第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　

追问

你好因我之前是在东莞居住的后因公司安排我调往上海工作我同意并收拾了东莞我生活了4年的所有生活用品但就在我订好火车票，火车是9号晚发车9号下午（我已经由农村家里赶到市区）带着行李，公司人事才通知我要跟我解除劳动合同，而且公司相关经理在前一天就已经知道我订好火车票了还通知我要到深圳人事部处理解除劳动合同事宜请问，我在包括9号到我劳动合同解除之前公司是否应该担负我所有在外包括车费住宿用餐等生活费用谢谢盼复

Answer 2

这属于单位无故解除与你的劳动合同，按照劳动合同法的规定，你可以要求继续履行合同；或者你也可以同意解除，但单位必须必须你赔偿金，标准是一年工龄二个月工资，你本人的工资。具体，请咨询当地的劳动保障部门。

Answer 3

你好，如果公司违法解除劳动合同关系，你可以得到双倍经济补偿金即一个月工资。
纵横法律网 秦红梅律师

追问

你好因我之前是在东莞居住的后因公司安排我调往上海工作我同意并收拾了东莞我生活了4年的所有生活用品但就在我订好火车票，火车是9号晚发车9号下午（我已经由农村家里赶到市区）带着行李，公司人事才通知我要跟我解除劳动合同，而且公司相关经理在前一天就已经知道我订好火车票了还通知我要到深圳人事部处理解除劳动合同事宜请问，我在包括9号到我劳动合同解除之前公司是否应该担负我所有在外包括车费住宿用餐等生活费用谢谢盼复

Answer 4

可以要求公司支付违法解除劳动合同的经济赔偿金是1个月的工资。

追问

你好因我之前是在东莞居住的后因公司安排我调往上海工作我同意并收拾了东莞我生活了4年的所有生活用品但就在我订好火车票，火车是9号晚发车9号下午（我已经由农村家里赶到市区）带着行李，公司人事才通知我要跟我解除劳动合同，而且公司相关经理在前一天就已经知道我订好火车票了还通知我要到深圳人事部处理解除劳动合同事宜请问，我在包括9号到我劳动合同解除之前公司是否应该担负我所有在外包括车费住宿用餐等生活费用谢谢盼复

Answer 5

辞职是劳动者的权利，一般情况下，用人单位不得随意与劳动者解除劳动合同。