试用期长时间加班辞职,工资怎样算

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谷深庭小栽2807
2019-09-16 · TA获得超过1081个赞
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试用期员工,法定节假日加班,也是按3倍支付加班费;

工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
  
       双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;
  
       法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

法律依据:《劳动法》四十四条。

证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。




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