刚到新公司上班怎么和同事相处?
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别冷着脸,大大小小的公司换过不少,接触到的同事与领导也是五花八门。自己当过好多次新职员,也看到过很多新职员。我给分了一下类,新职员基本是这几种状态出现的:满脸媚笑型,满脸尴尬型,满脸礼貌型,还有一种就是满脸不服型。而最不受欢迎也容易引发领导与同事反感的,就是满脸不服型,这一类型很容易被明里暗里的冷箭所伤,且无人同情。想要别人不反感自己,第一天上班时,收起你的冷脸,没人欠你的。
有最起码的礼貌在任何职场,你都要记住礼貌是最基本的。当然熟悉了之后那随你们各自的相处态度。嘟嘟记得有一年公司招聘员工,当时我和一位同事负责接待并考核。记得有一位女士,高昂着头走进公司,一进门见我们都在,什么都不说,也不笑,很骄傲的瞅了瞅我们几人,把眼睛一斜然后问:我是某某的外甥女来应聘的,谁管事?弄得我拼命忍着别笑出声。在职场中,不管你和谁有关系,没有礼貌且高傲无比势必会遭到所有人排斥的,而排斥你的结果一是你应聘不成功,二是你永远被遗弃在角落。
不要过于表现卑微有莫名优越感的新员工,就会有卑微到低点的新员工。那一类莫名其妙骄傲的新员工,我们只会觉得ta有些幼稚与愚蠢,而这一类过于卑微的员工,很多人会觉得瞧不起。但根据嘟嘟多年的经验会觉得,有这么一类员工,总会带给别人很多意想不到。这一类人能把自己隐藏到极致,而这一类的“卑微”,则是公司里的“危险”分子,以为太多人会被这一类人的表面所欺骗,从而放松自己的防御力,大家都知道,在公司里对一个人没有丝毫防备的结局会是如何。所以当你在新单位上班的第一天,不要表现的过于卑微,真的卑微会让所有人鄙视你而表现出来的卑微会让很多人远离你。
说话声音尽量控制好在职场里,处处都需要留心,特别是刚刚到一个新公司,特别是第一天上班,更要好好地拿捏自己的表现,过于表现不行,过于自我更不行。嘟嘟给大家举例说明。老员工时间久了,彼此各方面都已经熟悉,彼此的声音等等都也能熟悉也很都早已习惯。而新员工就不同了,在一个单位,忽然多出一个陌生的人影,还有陌生的声音,谁也会从心里进行挑剔。其实这不是针对一个人,而是不由自主的事情,因为所有人接受新的事物都需要一个过程。所以说,当你第一天上班的时候,注意你自己的说话声音,不要太大或者像蚊子哼哼,总之尽量做到不要过于哗众取宠,或者过于羞答答。
和领导保持恰当距离新员工到来,追着领导身后,暄寒问暖跑动跑西,让谁看了都会鄙视。你要记住这一点,不管你如何讨好领导,领导也只喜欢有能力的员工。退一万步,就算有那样只喜欢拍马屁不开眼的领导,ta对你再好,只要同事们联合起来对付你,也会让你待不下去的,所以说不要只顾着拍领导马屁,和同事的相处非常重要。第一天上班,和领导有最基本的打招呼或者工作交代之外,尽量做自己的事情,不要围着领导问东问西,更不要围着领导转,这样你会既让领导觉得你圆滑不可靠,更会让同事们反感你厌恶你。
别太关注老员工的八卦公司老员工里面什么类型的人都有,专门有这样一类老员工,最喜欢的事情就是观察新员工,并和新员工说一些公司的内幕与八卦等等。这一类人的心理并不会很好,ta们的目的并不是单纯的告诉你公司内幕,而是想坑你一把。很多老员工会和你说公司如何如何不好,如何如何不公平等等,自己想一想,如果真的那么不堪,ta们怎么还在?所以对于老员工的八卦或者所谓的内幕消息透露,听听就好,更不要打听。
微笑着请教所有不懂的事情在新公司第一天上班,肯定会遇到太多自己不明白的事情,对于这些问题不要羞于请教别人,但也不要时时刻刻麻烦别人。当遇到这些问题的时候,请教你周围的老员工,记住一定要客气一些礼貌一些,把“谢谢”,“你好”,“打扰了”这类的词语挂在嘴上,让你的笑容挂在嘴角,就算是别人懒得教你,也不要一副人家欠你的样子,别人教你是情分,不教你也属正常。
有最起码的礼貌在任何职场,你都要记住礼貌是最基本的。当然熟悉了之后那随你们各自的相处态度。嘟嘟记得有一年公司招聘员工,当时我和一位同事负责接待并考核。记得有一位女士,高昂着头走进公司,一进门见我们都在,什么都不说,也不笑,很骄傲的瞅了瞅我们几人,把眼睛一斜然后问:我是某某的外甥女来应聘的,谁管事?弄得我拼命忍着别笑出声。在职场中,不管你和谁有关系,没有礼貌且高傲无比势必会遭到所有人排斥的,而排斥你的结果一是你应聘不成功,二是你永远被遗弃在角落。
不要过于表现卑微有莫名优越感的新员工,就会有卑微到低点的新员工。那一类莫名其妙骄傲的新员工,我们只会觉得ta有些幼稚与愚蠢,而这一类过于卑微的员工,很多人会觉得瞧不起。但根据嘟嘟多年的经验会觉得,有这么一类员工,总会带给别人很多意想不到。这一类人能把自己隐藏到极致,而这一类的“卑微”,则是公司里的“危险”分子,以为太多人会被这一类人的表面所欺骗,从而放松自己的防御力,大家都知道,在公司里对一个人没有丝毫防备的结局会是如何。所以当你在新单位上班的第一天,不要表现的过于卑微,真的卑微会让所有人鄙视你而表现出来的卑微会让很多人远离你。
说话声音尽量控制好在职场里,处处都需要留心,特别是刚刚到一个新公司,特别是第一天上班,更要好好地拿捏自己的表现,过于表现不行,过于自我更不行。嘟嘟给大家举例说明。老员工时间久了,彼此各方面都已经熟悉,彼此的声音等等都也能熟悉也很都早已习惯。而新员工就不同了,在一个单位,忽然多出一个陌生的人影,还有陌生的声音,谁也会从心里进行挑剔。其实这不是针对一个人,而是不由自主的事情,因为所有人接受新的事物都需要一个过程。所以说,当你第一天上班的时候,注意你自己的说话声音,不要太大或者像蚊子哼哼,总之尽量做到不要过于哗众取宠,或者过于羞答答。
和领导保持恰当距离新员工到来,追着领导身后,暄寒问暖跑动跑西,让谁看了都会鄙视。你要记住这一点,不管你如何讨好领导,领导也只喜欢有能力的员工。退一万步,就算有那样只喜欢拍马屁不开眼的领导,ta对你再好,只要同事们联合起来对付你,也会让你待不下去的,所以说不要只顾着拍领导马屁,和同事的相处非常重要。第一天上班,和领导有最基本的打招呼或者工作交代之外,尽量做自己的事情,不要围着领导问东问西,更不要围着领导转,这样你会既让领导觉得你圆滑不可靠,更会让同事们反感你厌恶你。
别太关注老员工的八卦公司老员工里面什么类型的人都有,专门有这样一类老员工,最喜欢的事情就是观察新员工,并和新员工说一些公司的内幕与八卦等等。这一类人的心理并不会很好,ta们的目的并不是单纯的告诉你公司内幕,而是想坑你一把。很多老员工会和你说公司如何如何不好,如何如何不公平等等,自己想一想,如果真的那么不堪,ta们怎么还在?所以对于老员工的八卦或者所谓的内幕消息透露,听听就好,更不要打听。
微笑着请教所有不懂的事情在新公司第一天上班,肯定会遇到太多自己不明白的事情,对于这些问题不要羞于请教别人,但也不要时时刻刻麻烦别人。当遇到这些问题的时候,请教你周围的老员工,记住一定要客气一些礼貌一些,把“谢谢”,“你好”,“打扰了”这类的词语挂在嘴上,让你的笑容挂在嘴角,就算是别人懒得教你,也不要一副人家欠你的样子,别人教你是情分,不教你也属正常。
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