Question

一个关系到家庭关系和个人前途的问题，实在令我很烦恼！

首先情况是这样的，2010年10月，我来到亲戚公司上班，一直做到现在2012年3月了！现在因为市场不好，很多同行都关门了，包括我亲戚的公司现在也缩减到1家店，而且现在这家店里只剩我和我女朋友（她以前是员工，后来我来了以后我们才在一起了）和她（老板），就我们3个人了！ 现在我们一直都没有生意，从去年6月到现在起码有大半年没钱赚了，每个月就拿1000块不到的底薪，现在物价那么高，虽然住的地方不用自己出钱，但每个月还是在吃老本！
现在我有打算离开公司的念头，但是我一旦走的话，女朋友是肯定一起走的，这样子的话她的公司就等于是关门了！ 一方面我想和她一起撑下去，但另一方面从为自己以后着想的话这样等于是在耗着日子！所以我很烦恼，不知道怎么办！
其实我自己也快大半年没接到单了，一直拿底薪，月月吃老本，现在女朋友也是一样，我们这样还怎么结婚啊！但是我们离开的话她公司就完了！
教教我，该怎么办！
不知道大家看得有没有乱
其实整个事件就3个角色 我、我女朋友、我亲戚=老板
从家庭角度来说就是一家人

Answer 1

创业难守业更难，更何况是现在这个局面呢？于情于理你现在走的话都不合适，首先这是你亲戚的公司，他现在内心所受的煎熬恐怕比你要多的多吧？你不能给他的伤口上再撒一把盐，你们走了，他可能真的完了，你忍心看着你的亲戚这个下场吗？其次，公司盈利的时候没有亏待过你吧？你在公司最需要你们的时候走了，是不是有点不厚道啊？人若只能同享福，不能共患难，那是不是也活的太干巴点了呢？受人滴水之恩，当涌泉相抱，人不能老是昧着良心的，你换位思考一下，如果你是你的亲戚，你最希望的是什么？你希望他们离开你吗？他之所以在坚持，还不是想着能起死回生吗？如果一点希望都没有的话，你的亲戚也不会这么坚持吧？如果你的亲戚放弃了，那他就是真的彻底的失败了，他只要能坚持，就会有翻盘的希望，难道你不想和你的亲戚再次享受成功的喜悦吗？呵呵，绝处逢生的喜悦绝对是人生的一大享受的！你与其胡思乱想，不如和你的亲戚共同寻找发展的契机，只要想去做，办法总比困难多！希望我的回答对你有所帮助，祝心想事成！

追问

事情往两面看：话又说回来，她教我的东西还是蛮多的，对我也放心，觉得我老实，很多事情都会放手让我去做。唯一不同的就是在生活上对我的照顾，女朋友也一直是公司的骨干，所以在生活上也得到了相对其他员工多一些的关心与照顾。可是就是因为一些人情，才会让我们这么头疼跟难以选择。您想想半年多来一直都是靠着900块的收入来支撑，我不知道这种市场还要撑多久才是个头！

追答

不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。不经历挫折，怎么会有成功的喜悦？这就是成长的代价，你是当事人，决定权在你的手里，希望你能明白，此刻，你手中所握着不仅仅是你女朋友的手，而是多个家庭的幸福。

Answer 2

先别急着两个人一起走，让你女友先接着干，你和老板讲你也要结婚将来也要养老婆孩子，而且现在这个店生意这样，养两个人都多了，你要出去寻一份新工作。这样老板会放你，而且心里也会意识到你们可能都会走。然后你找你的工作，等稳定了，过两三个月，再让你女友撤出来，这样不伤面子。

Answer 3

公司如果真要倒闭。也不等你走。
公司如果真能做。也不缺你们两个。
假设你们要走。老板也不吃素的。。大不了再招了。维持半年不赚钱是必须要搞突破的了。
假设就因为员工离职就要倒闭。这公司就肯定的迟早的问题了。
不知道你没有乱。
不过建议你这样。找你老板谈谈。要拼就再投资点拼他个半年。有的做就做。没得做就算了。
要么就帮他培训员工后再走。
都差不多。你看看吧

追问

我原来以为她会招人，结果员工一个一个走了，她也不招人，我也和她说过招人的事，可她总说现在不是招人的时候，（当时我还没打算走的）现在我真的希望她能够招人，如果真去招人，我宁愿多留1个月把人教会了再走！

追答

以前有你们在当然不用招工啊。。
如果真的要走就必须跟他说要走了。招个员工来培训吧。
现在年初正是找人的时候。
而且说。如果生意真不怎么样的话。如果你亲戚两人有信心自己做好也不一定。
减少了工资开销。。搞不好压力会少点呢

Answer 4

看懂了。我觉得首先还是要走，但你女朋友可以暂时不走。毕竟你们走后如何还不清楚，而且这里还提供住处。所以你先出去发展试试水，同时因女朋友的关系还可以了解这边的进展，如果力所能及，还可以回来适时的帮下忙。女朋友在这里还可以与你亲戚互相照应一下。

Answer 5

那你和你女朋友虽然每月拿1000，从去年6月到现在，如果你亲戚也是你老板，付完你们的工资，她是赔钱还是赚钱呢，如果她一个月赚不到2000，那就勇敢离开吧，对大家都好