Question

公司在员工辞职时扣工资算不算违法?

Answer 1

这种情况下要看合同的条款规定 ，由于员工在合同未到期就辞职，如果公司不同意的前提下，扣工资，可能是提前辞职的原因，应该是不违法的。

Answer 2

在公司辞职要按照合同来，如果提前三个月辞职，公司扣工资是违法的，可以找劳动局解决。

Answer 3

按正常理解，肯定是违法吧。你可以向当地“劳动监察部门”去举报或者投诉。

Answer 4

关键是为什么原因扣工资，你要了解清楚，然后去劳动仲裁机构询问，再决定下一步怎么走。