Question

HR应该具备哪些基础知识？

Answer 1

人力资源管理六大模块：人力资源规划——招聘与配置——培训与开发——绩效管理——薪酬福利管理——劳动关系管理

Answer 2

能够熟悉和运用HR的6大模块，对心理学研究透彻，懂得看人，良好的语言表达和沟通能力

Answer 3

1、专业知识；
2、劳动法、地方法条；
3、工作程序（例如社保流程）；
4、公司规章制度。