如何管教学生?

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是鱼干儿呐
2022-06-28
知道答主
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一、要充分地尊重学生
  

这是从事学生工作的出发点,也是对学生关心、教育和引导的前提。要达到更好地教育学生的目的,就必须尊重学生。尊重学生,可以使学生体会到人和人之间是平等的,心灵上是相通的,自己的存在对别人、对集体是有意义的,进而对自己充满信心和希望。这样,学生就会逐渐懂得自尊、自爱、自信、自强。尊重学生的实质是把学生当作和自己一样有尊严、有追求、有独特个性特长、有自我情感的生命个体。尊重学生首先体现在要做学生的良师益友。做学生的良师益友,即帮助学生解决学习、生活、思想等方面的问题。现在的学生叛逆思想较强,主观意识较重,如果在学生面前总是摆出一副教师和长者的架子,一味命令式的与学生说话,容易引起学生的反感,产生对立情绪,往往事倍功半。另外,尊重学生还体现在要尊重学生的个体差异和心理诉求。尊重和平等地对待每一位学生,做到不偏爱,不歧视,不因该同学活泼好动、不听话、难管、成绩差等因素而不喜欢,从而带着主观偏见看问题,伤害学生的自尊心、自信心。细致、全面的观察分析其个性差异,区别对待,针对学生的个性,分别给予指导,找到学生身上的潜在素质闪光点,因材施教,给他们发展创造空间,发挥学生的个性才能,使其形成自己的独特品格。

二、要严格地要求学生
  

1、要求学生要树立专业意识,明确学习目标。
一个人如果没有目标,他的生活将百无聊赖。帮助学生了解所学专业的性质和将来的发展方向,然后根据自身的情况和条件,合理定位,制定短期和长期努力的目标,使之具体化,引导他们把时间和精力都放在如何学好专业知识和实现自己的人生价值上来。

2、要求班级干部要充分发挥其核心作用。在班级建设中首当其冲的便是班级干部,他们是辅导员的得力助手。一个良好的班集体,必须有一批有信心有热心为集体服务的积极分子,由他们组成的核心力量,才能带动全班各项工作的开展。为充分发挥班干部的核心作用,我在选择班干部时除考虑他们的能力外还考虑到住宿、男生和女生搭配等,具体到每个寝室都安排有干部,这样便于把整个班级联系起来。激发班干部的工作热情,维护学生干部的威信,遇事多方面调查,听取意见,保证班级工作公开、公平、公正。班级事务大家共同讨论,制定可行有效的班级管理准则,使学生的意志和愿望通过合理的渠道得到满足,同时密切了师生关系,一举数得。
  

3、要求凡事要有章可循、照章办事、责任明确。无论是学生还是学生干部都必须严格遵守规章制度,一视同仁。对犯错误的学生进行严而有度、严而有方的教育,使其从内心深处认识到自己的错误,作到受批评的同学心服口服,无怨言。实践证明,这种办法实施起来效果确实比较好。
  

4、要求学生积极并努力地参加各项活动。
 参加各项活动是提高学生综合素质,增强学生荣誉、责任和团队意识的有效途径。我在这方面鼓励学生积极踊跃并努力地参加学院组织的各项活动。如在学院的田径运动会上,我系一百多人参加的大型团体操表演,作为团体操的指导老师,我针对学生自身条件不一、排练难度复杂的情况,逐一进行动作指导,并鼓励大家要战胜困难,认真做好每一次训练,最后我们克服了训练时间短、天气炎热等困难,取得了文艺表演奖。这些使学生找到了自我,实现了自我,也增强了学生的荣誉、责任和团队的意识。
  

5、要规范学生,也要以身示范。美国心理学家威廉、詹姆士说过:“播下一个行动,收获一种习惯,播下一种习惯,你将收获一种性格,播下一种性格,你将收获一种命运”。对学院、分院以及班级的各项规章制度要求学生要严格执行,做到令行禁止,督促学生要养成良好的行为习惯。同时在规范学生行为的过程中,我们辅导员也要严于律已,对学生提出的要求,辅导员首先要做到。用自己的思想、行为、作风、品质感染影响学生。例如:开班会,要求几点钟开会,我们辅导员如果每次都提前到,准时开会,那么,学生也会按时到场。辅导员的以身示范作用,对学生的影响力是不容忽视的。

kentzhang250
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知道大有可为答主
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对学生要张弛有度的进行管理,用自身的人格魅力来引导学生,现在的孩子都讨厌说教,却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情,时刻掌握学生的心态,对于学生喜欢的进行最大限度的支持,如果孩子们的想法过于偏激 ,作为一名班主任,你应该用她们的思维方式进行引导,多带孩子们做些活动,增强他们的凝聚力,让他们彼此之间活络起来,注意是他们感兴趣的活动哦,我觉得既然你担任班主任就该努力和孩子们打好关系,能揉入他们的生活,同时又能树立你作为老师的威信,这个尺度就需要你来掌握了,孩子们虽有时会叛逆,但也还是会喜欢那些真心对他们好的老师,所以,既为人师,就该尽自己的一份力,让他们健康成长!!!祝您成为受人爱戴的好老师。管理学生也要分层次的,首先,要确定一个好的班长和班委成员。这里不是指学习好,而是要聪明,大胆,敢说敢为,加上你的指导和帮助,可以基本保证班级大体平稳。其二,永远不要让学生知道你下一步要干什么。不要去做让学生都满意的班主任,有这一想法就错了,而是要做自己心里无愧的。其三,对问题学生没必要要求太严格,要给他们一个缓冲的时间,商定一个底线。让他们去坚持。不要太静静计较。适当宽容。其四,要让有前途的学生明确自己的目标,严格要求自己,而不去计较他人。
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雨林霖wll
高能答主

2022-03-14 · 把复杂的事情简单说给你听
知道小有建树答主
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对学生要张弛有度的进行管理,用自身的人格魅力来引导学生,现在的孩子都讨厌说教,却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情,时刻掌握学生的心态,对于学生喜欢的进行最大限度的支持,如果孩子们的想法过于偏激 ,作为一名班主任,你应该用她们的思维方式进行引导,多带孩子们做些活动,增强他们的凝聚力,让他们彼此之间活络起来,注意是他们感兴趣的活动哦,我觉得既然你担任班主任就该努力和孩子们打好关系,能揉入他们的生活,同时又能树立你作为老师的威信,这个尺度就需要你来掌握了,孩子们虽有时会叛逆,但也还是会喜欢那些真心对他们好的老师,所以,既为人师,就该尽自己的一份力,让他们健康成长!!!祝您成为受人爱戴的好老师。管理学生也要分层次的,首先,要确定一个好的班长和班委成员。这里不是指学习好,而是要聪明,大胆,敢说敢为,加上你的指导和帮助,可以基本保证班级大体平稳。其二,永远不要让学生知道你下一步要干什么。不要去做让学生都满意的班主任,有这一想法就错了,而是要做自己心里无愧的。其三,对问题学生没必要要求太严格,要给他们一个缓冲的时间,商定一个底线。让他们去坚持。不要太静静计较。适当宽容。其四,要让有前途的学生明确自己的目标,严格要求自己,而不去计较他人。
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百度网友2f8980a
2022-06-06
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1、跟学生成为朋友。师生关系,可以是亦师亦友。我认为现在的学生都有自己的想法,我们应该让他们表达自己,切忌不能搞一言堂。
2、了解学生兴趣。如果老师与学生有共同的兴趣,那么他们之间的交流就会多起来。通过利用学生兴趣来进行管理学生。
3、丰富自己的学识。学生都是求知若渴的,如果你有过人的学识,肯定可以通过你的知识与人格魅力征服你的学生们。
4、课堂带一些幽默。我认为一味的死板教学,只会让学生感到厌烦。如果你能将枯燥无味的知识讲的生动有趣,我相信学生们肯定喜欢听课,上课也会很遵守课堂纪律。
5、时常鼓励学生。鼓励远比责骂让你事半功倍”没有学生愿意经常听到老师的指责,作为老师,我们应当严慈相济,让学生明白到自己的不足时也要给学生信心与激励去改正它。

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山尹口
2022-06-11
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要因材施教,结合自身情况和所处的环境,斟酌不同的方法来对待不同的学生。管教学生本来就没有标准的方法,要根据自身条件,性格等来选择一套适合自己同时又能适合学生的方法。就像孔子对待不同的学生一样,有贤哉的,有朽木不可的,圣人尚且如此,更何况我们呢!从另一个角度而言,正是因为管教学生如此之难,以至于她是困扰我们老祖宗几千年的问题,才反应出为人师者的重要性,首先要有耐心,看看网上家长辅导孩子的各种奇葩事,就说明术业有专攻,管教学生,老师才是专业的。

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