Question

同事间有必要交心吗？

Answer 1

作为同事，到底有没有必要交心呢？每个人都有每个人不同的看法。

1——先看遇到了谁、那个人是怎样的人，如果合得来，彼此都深知对方，当然是可以成为好朋友交心的。

2——没必要交心，同事就是一起工作的人，要保持适当的距离，职场只谈利益，别谈真心。

3——同事就是同事，不是朋友，别想多了，除了工作，别的想法就别说出来。

4——除非不是同一个部门的，工作之间没有接触，如果工作之间接触多，友情会有可能影响到工作的纪律性，有时候还会犯小人，在领导面前吐槽自己的朋友。

5——女同事之间自己的三件事绝对不能交心，自己的黑历史，自己谈过的屌丝，自己和父母的关系很差。

6——不需要跟同事成为朋友，人家不缺我这个朋友，同事就是抱团挣养老金的战友，干好自己的工作，别给同事添麻烦就可以了。

7——和同事交心，打好关系有利于自己的工作和自身心情，对以后换工作也有很大的好处。

小编认为

在不同的公司、遇到很多只能点到即止的人

也会遇到很多志同道合的人、能聊得来、合得来的人、可以交心。



你有本事了、就会有人愿意和你交谈

你有人脉了，就会有人愿意找你帮忙

人脉都是自己一点一点积攒下来的

有时候有一些人脉就是自己工作的同事

或是自己以前公司的同事、如果那个人值得你交心

工作和私下分得很清楚、也不是不可以交心



工作就是埋头苦干加巧干

闲暇时能和你说话的也只有同事

在工作中，有两种情况可以和同事交心。

第一，和你的职场盟友，

在利益一致的时候，

可以交心，不交心，你们无法一起行动。

第二，你铁了心要做一辈子闲云野鹤时，

那么跟谁都可以交心，

因为你在职场上没有利益，那也就没有了敌人。



话外音：没有工作，哪来同事给我交心。

Answer 2

我认为，同事之间没必要交心。
俗话说，君子之交淡如水，这句话不仅是总结，更是我在工作中深刻的体验和感悟。下面，我们就聊聊同事之间没必要交心，不能走得太近的事儿吧。
一是同事间没必要走得太近，更不能在背后讲究人。在工作中，做好本职工作是本分、与同事和睦相处是王道、勤勉敬业、任劳任怨是根本，与同事不要走得太近，更不能在背后讲究人。只有这样，我们才能在单位站得住、立得牢。同时，在与同事相处中，大家一定要记住，不要在背后议论和评价别人。在我们单位有两位女同事，平时俩人关系非常好、非常抱团儿，可以说是交心之交。记得有一次，单位要申报高级会计师评审，这两位女同事均有申报资格，其中一位女同事私下对别人说另一位女同事业务水平不如自己等等，她以为那儿说那儿了，殊不知隔墙有耳儿，几天后，那位女同事就知道了她的这番话，俩人从此便形同路人。我觉得，不在背后议论人、讲究人是底线，尤其是同事之间，平时可以谈工作、谈其它，但是一定不能谈论和评价别人，就是再好的同事之间也不可以，否则言语一出，就会覆水难收，可能友谊的小船也就倾覆了。 二是不要与同事交心。这一点，对于初入职场的年轻朋友尤为重要。由于刚参加工作，将身边同事视为亲人，毫无戒备之心，有时恨不得将自己的感情、感受都与同事分享。殊不知，个别同事却将对她的信任当成笑谈分享。记得前年，单位来了位女大学生，领导将她安排到财务当出纳，她对桌的会计是位年过五十的大姐。会计大姐对女大学生非常热情，在工作中也非常关照，使她在较短时间内熟悉了本职工作，这位女学生就认为她们是交心之交，无话不谈。有段时间，女大学生向这位大姐倾诉了自己感情方面的困惑，并说自己在大学期间与男友相处三年，后来毕业后分手等事情。然而，几天后，单位同事就都知道了此事。原来，这位会计大姐作为谈资，将大学生的感情史与大家说了，使得这位女大学生在单位非常被动。我觉得，同事之间淡如水是原则，可以谈工作、谈琐事，切不可与同事交心，而无底线地将自己的隐私全盘托出，容易使自己陷入被动境地。 三是与同事之间关系再好，也要敢于拒绝。同事之间相处久了，大家觉得感情相处得非常融洽，很交心，不经意间，对于同事的请托或要求办的事儿，也就不好意思拒绝了。我有位同事是水暖工程师，工作踏实肯干，业绩突出。记得有一次，另一位同事请托他编写一份政府采购水暖项目的的招标文件。当时，这位水暖工程师的工作量很大，碍于同事面子，将编写招标文件的活儿答应下来了，他每晚加班，连续忙了多天，终于完成标书编制工作。待投标时，由于投标价格等因素未中标，请托的同事对此耿耿于怀。其实，明眼人知道，编写标书与投标过程是两码事，虽然这位同事全力以赴地帮忙，却未被人家理解和认可。因此，与同事之间关系再好，也要敢于拒绝，帮助同事更要量力而行，否则会引起同事的误解与无端猜测。

Answer 3

全在那一念之间

很多事情是说不准，当你交心时可能遇到同事的背叛，但有可能遇到真心对你的人，多花点时间观察别人，不要轻易交心

如果你并不擅长为人处世，那么做好的做法就是和人保持距离。这并不是让你摆出高冷的姿态，而是不要对人太热情。人性都是充满了傲慢与偏见，你对人越是热情，对方就越不把你当回事。而且职场小人特别的多，他们看你放低姿态，就会想方设法的利用你。与其通过教训识破人心，不如开始就做好防范。不要对别人太客气，也不要瞧不起人，保持适当的礼貌就可以了。

Answer 4

没有必要交心的。要注意分寸的。因为职场如战场，同事之间既是同事也是竞争对手，过份交心交底，对自己不利，同事不是朋友，交心一定要小心，不要轻易相信别人。
职场的同事和自己的朋友还是有差距的，所以不要把自己的心掏出来给同事看，因为这样到最后受伤害的只会是自己。特别是如果在职场上面遇到什么不愉快的事情，一定要学会自己处理，或者跟自己的朋友倾诉，千不要跟同事去说，不然就是把自己的软肋暴露给了竞争对手。对自己是非常不利的。所以不要掏心窝子去对待职场同事，要学会在职场上面保护自己，更要学会去处理自己的人际关系。一些老员工看到新员工进来，其实会很嫉妒的，肯定会取得我们的信任，然后知道了我们的软肋，就会有机会来打击我们了，所以最后的结果就是领导会赶我们走。
如果我们在职场上面对同事掏心窝子，我们就很容易把自己的缺点给暴露出来，这对于同事来说是一件好事，但是对我们自己来说就是一个非常不好的事情，因为在孙子兵法中说了，知己知彼方能百战不殆。所以在职场上面也是这一个道理，因为我们大家都是属于竞争对手的，我们都想要竞争一个好岗位，那么很多人的心理就是，必须得知道对方的一个缺点，这样才会对我们有利。

Answer 5

作为同事，到底有没有必要交心呢？每个人都有每个人不同的看法。

1——先看遇到了谁、那个人是怎样的人，如果合得来，彼此都深知对方，当然是可以成为好朋友交心的。

2——没必要交心，同事就是一起工作的人，要保持适当的距离，职场只谈利益，别谈真心。

3——同事就是同事，不是朋友，别想多了，除了工作，别的想法就别说出来。

4——除非不是同一个部门的，工作之间没有接触，如果工作之间接触多，友情会有可能影响到工作的纪律性，有时候还会犯小人，在领导面前吐槽自己的朋友。

5——女同事之间自己的三件事绝对不能交心，自己的黑历史，自己谈过的屌丝，自己和父母的关系很差。

6——不需要跟同事成为朋友，人家不缺我这个朋友，同事就是抱团挣养老金的战友，干好自己的工作，别给同事添麻烦就可以了。

7——和同事交心，打好关系有利于自己的工作和自身心情，对以后换工作也有很大的好处。

我认为

在不同的公司、遇到很多只能点到即止的人

也会遇到很多志同道合的人、能聊得来、合得来的人、可以交心。你有本事了、就会有人愿意和你交谈

你有人脉了，就会有人愿意找你帮忙

人脉都是自己一点一点积攒下来的

有时候有一些人脉就是自己工作的同事

或是自己以前公司的同事、如果那个人值得你交心

工作和私下分得很清楚、也不是不可以交心。

工作就是埋头苦干加巧干

闲暇时能和你说话的也只有同事

在工作中，有两种情况可以和同事交心。

第一，和你的职场盟友，

在利益一致的时候，

可以交心，不交心，你们无法一起行动。

第二，你铁了心要做一辈子闲云野鹤时，

那么跟谁都可以交心，

因为你在职场上没有利益，那也就没有了敌人。