中国平安招人事助理是真是假

今天去了中国平安瀚海文化大厦205室面试,跟我大概说了一下人事助理需要做什么,然后让我做测试,就是大家所说的LASS测试,听别人说做这个测试的都是做保险业务员的,真的假的... 今天去了中国平安瀚海文化大厦205室面试,跟我大概说了一下人事助理需要做什么,然后让我做测试,就是大家所说的LASS测试,听别人说做这个测试的都是做保险业务员的,真的假的? 展开
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小敏聊情感故事
高粉答主

2018-06-06 · 心理咨询师,韦培敏、情感领域创作者
小敏聊情感故事
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你好,最主要是你想做什么样的事情
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fc568038
2018-07-20
知道答主
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别去草!都是那些经理业务员打幌子的,让你打电话招聘人然后你才有提成,
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匿名用户
2018-07-10
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E-PASS测试,这是一款从国外引进的一款测试软件跟你去不去平安上班没有多大关系,普及一下:1、保险公司分内勤和外勤,内勤就是常规的各只能部门员工,神马财务,理赔,客服之类的。而外勤人员则是代理人。2、代理人与保险公司签署的确实都是代理合同,你可以理解为你是自由人只是代卖这家公司的产品,你销售出去了他们给你佣金。而不是传统的你是给他们打工的。所以不是劳动合同,没有社保。3、代理人的收入和晋升都源自于公司内部的基本法,基本上所有保险公司的代理人都是没有底薪,收入上不封顶。4、保险分为很多渠道,其中个险渠道的方式确实是从熟悉的人开始做,因为沟通保险需要双方的信任和理解,如果陌生人的话未必会给你那么多时间让你介绍。其实,保险是有用的。去医院溜达溜达,感触就会深了。看看朋友圈天天转发的各种众筹,看看新闻中各种天灾人祸。保险公司在招聘和培训,但保险的价值还是存在的。说到底这也只是一份职业而已,喜欢就做。不喜欢就不做。没必要那么排斥。

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大汗天子
2012-07-14 · TA获得超过1340个赞
知道小有建树答主
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真的
做业务员啊
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