Question

工伤骨折，拆钢板在家修养的的时候原来的部位又骨折 还算是工伤吗？

谢谢 有相关人士回答一下吧，
工伤骨折，拆钢板在家修养的的时候原来的部位又骨折 还算是工伤吗？
工资应该怎么发给我？他给我按休假工资算，前三个月70%，之后按最低生活保障发合理吗？为什么？

Answer 1

　　拆钢板在家修养的的时候原来的部位又骨折, 应该属于工伤复发，还算是工伤。拆钢板在家修养期间，只要是遵医嘱必需的，算停工留薪期，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　《工伤保险条例》
　　第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
　　职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
　　治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
　　职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
　　工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
　　工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
　　第三十一条　社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。
　　第三十二条　工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
　　第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
　　生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
　　第三十四条　工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
　　生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
　　第三十八条　工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。

追问

刚拆过钢板40天，在家休养 正常行走上楼梯时骨折了，原来的部位。
去医院医生说没有长牢固，拆钢板早了

追答

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Answer 2

1、是否工伤，还需要劳动部门认定
2、目前的单位发工伤工资还是合理的。

追问

谢谢 有相关人士回答一下吧，
工伤骨折，拆钢板在家修养的的时候原来的部位又骨折 还算是工伤吗？
工资应该怎么发给我？他给我按休假工资算，前三个月70%，之后按最低生活保障发合理吗？为什么？

追答

我已经回答了你的问题了。

追问

工伤工资是怎么算？

Answer 3

原来的部位又骨折 是你自己照成的还是？
工伤停工留薪期间工资应当全额发放。