在职场中工作能力重要还是工作态度重要?
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在职场中工作能力和工作态度,还是工作态度更重要的。
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都重要,学识带来的自信,而工作有态度才能更用心来面对一切。
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如果一个人的能力非常强,而且在公司别人无法取代这样的情况下,可以不用特别在意工作态度。
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当你能力特别强的时候无论哪怕态度不是最优秀也无所谓,但是当你能力不是最好的那批态度就要端正
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如果一个员工,做事勤勤恳恳,因为能力有限工作经常出错,但是认错态度好,该不该要?如果一个员工,工作实力强,但态度差,团队合作困难,容易和同事产生矛盾,该不该用?作为企业领导,自然都希望公司的员工不仅能力强,工作态度也好,但是,这么完美的员工想找到并不容易,况且人作为善变的动物,随着时间的推移和环境的变化,态度和能力都会发生改变。所以,两相比较下,工作态度和工作能力哪个更重要呢?
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