Question

求职问题，请有HR工作经历的朋友帮忙解答，高分求解（满意会追加）！在线等

因行业不景气，公司状况也就非常不好，所以在网上投递了简历，今天一个自己非常心仪的公司打来电话，问了一些问题（为何离职，工作内容，目前待遇及期望），我如实回答了，最后又让我提问，我随便问了一下后，她叫我等公司的面试通知。
请问，等通知的另个意思是没戏了吗？或者还有多大的可能？请有招聘经验的人帮忙分析和判断一下，谢谢！
我是想请有招聘经验的人结合自己的工作方式帮忙分析和判断，谢谢！

谢谢大家的回答，感激不尽。如果打电话过去问，那我最好应该隔几天？问些什么问题比较合适呢？如何加深他们的印象？

Answer 1

这可不好说，他们或许是需要商量需要通知那些人来面试，人家即便是对你不满意，也不会直接告诉你，不要你了，你等个两三天后可以主动打电话的，一般单位的面试流程不会超过一个星期的。

Answer 2

既然这个公司你很心仪，那我就从如何成功应聘该公司来给你些建议：
我不了解你是如何应答电话面试的，但好的电话应答应包含以下几点：
1、展示信心。考虑到你目前面临的状况，可以如实回答公司目前状况不好，但要突出寻找一个更好工作平台的信心和能力，毕竟没有任何人会录用一个没信心，只想找一根救命稻草的候选人；

2、如实回答，但要有重点；重点在于展现自己的能力和经验，具体也可以说说成功的案例，这样会给面试官留下深刻的印象；

3、询问面试官。询问他一些关于此岗位的细节，比如工作地点，工作内容，此岗位为什么要招聘，他们关于要胜任此岗位的候选人的能力及素质要求是什么，薪酬大约范围，到岗时间；
4、表达你对此岗位的兴趣；
以上是我的建议，面对你现在的情况，你可以做些事情来了解他们对于你的意向：
1、打电话询问关于此岗位的细节；
2、表达自己对此岗位的浓厚兴趣；
3、询问大约什么时候可以过去面试；
如果你能采取行动，他们对你的印象会深了很多，如果原来不考虑，现在是有可能会给你个面试机会的；如果原来考虑，现在预计就可以马上通知你面试时间了；
祝你好运~

Answer 3

一般来说，你面试过后1周以内要是他还没有给你打电话，就基本上没什么希望了，时候打电话这种事情我不太赞成，他要是看好你一定会给你打电话，如果不太看好，说不定会打扰人家哦~
其实，被不被录用或者说能不能进入复试，在你初试结束后你就能感觉得到。如果面试你的人对你很感兴趣他会跟你多聊一会，毕竟看人很难，通过短时间的交流是很难看出一个人是否适用或不适用。
还有面试的时候，待遇和薪金的问题能回避就尽量回避，这个都是放在复试中要讨论的问题；还有就是对于工作经验方面，回答不要过于诚实，把应聘的岗位要求仔细看看，主要围着那个说就行。当然不要乱说，比如这个事情你没做过，偏要说做过，做得很好之类的。这样是害了你自己，要是真聘进去了，不会做会遭人白眼或被辞掉的可能也不是没有。有的时候工作也是一个慢慢摸索的过程，还要有极强的适应能力。祝你好运~

Answer 4

初期的电话面试过程，你失败了，作为有两年招聘经验的HR的我很负责的告诉你，不过不排除他们没有合适人选的时候会再次通知你，你如果真的很有意向，可以打过去问
一周之内吧，问你想问的，要他们给你一个面试的机会，然后好好根据职位说明书准备

Answer 5

经验就是，等七天，没结果就没结果了，不过至少在第六天之前打电话询问一下