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嗯,一,是呢,是只注重个人能力的一个,发展,忽视群体团结的人这种人是不受领导待见的,再有一个就是过于一个,自大,或甚至是自负的人,嗯,他的能力越强的越觉得自己厉害,甚至会瞧不起别人,觉得别人都没他厉害,嗯,然后呢,就是,不把领导放在眼里的人,这种,人的能力越强,老板,越,讨厌。
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首先是喜欢出风头,其次就是无论什么时候都喜欢在老板面前显摆,而且时时刻刻都以自己的能力为二,反正不受老板们控制,尤其是不受领导们控制的员工,您的门是永远不喜欢的,还有就是不知道进退的人不会使眼色,喜欢抬-,还想红安拆台的都是不喜欢的,尤其是喜欢唱。开台和不给领导面子的人都是领导不喜欢的,即使有能力也是不喜欢。
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职场上一些人能力越强,领导越烦,越不得劲,有以下几种人,有些人的能力强,但是不团结同事的人自认为自己很厉害,瞧不起别人,这些人自以为自己很厉害,不能和同事团结,没有团结奋斗的精神,这些人领导不待见,第二,还有一些人自己的能力越强,但他看不起领导,把领导不当一回事,这种人领导也很烦
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一是自以为是,只顾个人发展,缺少团队协作精神。二是好大喜功,整天吹嘘自己的能力有多强有多大。三是能力却实强,高傲自大,不把领导放在眼里。以上这三种人,领导是不受待见的,殊不知功高震主,领导有危机感,这样的人越待见。
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职场上有些人能力明明很强却不受领导待见,归结起来有以下几种人:1、骄横跋扈的人,往往这种人有能力,却太过于骄横。2、恃才傲物之人,这种人有能力却太傲慢。3、没有团队精神的人。这三类人虽然有能力,却很难受到领导重用!
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