Question

职场上哪些人能力越强领导反而越不待见？

领导不待见什么样的员工？

Answer 1

能力强却得不到领导的待见，准备，有几个原因一个是两人气场不合，尽管你有能力，但是那里并不得到，再见，瓶，不得到重用，但是又把离不开你，这是一种爱，绒的，就是因为你太过锋芒毕露，用力，可以让你出头就不行了，因为你出头，会影响到，领导的，视力，第三，也就是我们，长江，的领导，能力越强，你可能，越，骄傲骄傲，就会带来，后悔。

Answer 2

在职场之上有的人工作能力是很强的，但是有些领导容易嫉妒才，那么这个人就很难发展起来，确实以前我们上班的时候我也遇到过这样的领导，那个人的工作能力很强，非常强，但是领导呢总是不招见他，原因就是其实他这个实际已经超过他的领导了，那个领导感觉到已经是恐惧了，所以说就不待见他。
当然了，大部分领导还是开明的，以前我在另一个工作单位，那个领导对你手下的能力强的人就非常喜欢她，觉得这样能力强的人才是从他所需要的。

Answer 3

嗯，职场之上有句话是这么说的，出头的原子导弹，你在职场之上你的能力越强，但是未必能受到很好的青睐，好比说你就是鹤立鸡群。你那么突出，那么其他肯定会不愿意待见你，就基本上就是这样子的。
很多单位为什么发展的不好，那就是因为人都是懒懒散散的，庸庸散散，而且都没有什么能力，那么这个单位已经不好，有几个有能力的人也会跳槽去其他单位，因为其他单位的能力的人更强一些，这样的单位发展的更好。

Answer 4

职场上能力越强领导反而越不懈怠的是以下几种人，第一种，只注重个体发展不注重群体合作的人，这种人是最不受正当的。第二种是过于狂妄自大，刚愎自用的这种人能力越强越觉得厉害，甚至会瞧不起别人，觉得别人都没有他厉害，第三种人是不把人领导放在眼里，这种人能力越强老板越讨厌。所以以上这三种人会让领导非常的不简单，尤其是能力越强越让领导感到难堪。

Answer 5

其实有些员工能力特别强。但是有些领导反而不待见。主要是因为他们的性格有一种特别直爽的，在说话方面比较直。当然这种心情是可以理解的。但是有些情况领导并不舒服。他认为你这样的人比较强势。有一点儿好功争强的念头。也就是他没有认为你摆正自己的位置。所以你既然有能力，但是也得不到一些重要的。