公务员面试答成什么样才会不及格 15
6个回答
展开全部
公务员面试没有及格不及格的,公务员面试主要是针对考生的各县能力给予分数,主要的测评要素包含
测评要素一:综合分析能力(17分)
测评要素二:言语表达能力(17分)
测评要素三:应变能力(14分)
测评要素四:计划、组织与协调(14分)
测评要素五:人际交往的意识与技巧(13分)
测评要素六:自我情绪控制(10分)
测评要素七:求职动机与拟任职位的匹配性(7分)
测评要素八:举止仪表(8分)
各项能力是分别给分,分别计算,每一项得出平均分之后相加得出你的总分。每个考生各项能力不一样,因此各项分数也不一样,有的考生的综合分析比较强。有些考生计划组织协调比较强,所以说没有及格不及格,只有你表现的怎么样!
测评要素一:综合分析能力(17分)
测评要素二:言语表达能力(17分)
测评要素三:应变能力(14分)
测评要素四:计划、组织与协调(14分)
测评要素五:人际交往的意识与技巧(13分)
测评要素六:自我情绪控制(10分)
测评要素七:求职动机与拟任职位的匹配性(7分)
测评要素八:举止仪表(8分)
各项能力是分别给分,分别计算,每一项得出平均分之后相加得出你的总分。每个考生各项能力不一样,因此各项分数也不一样,有的考生的综合分析比较强。有些考生计划组织协调比较强,所以说没有及格不及格,只有你表现的怎么样!
2012-11-22
展开全部
一、答非所问
二、答不出几句话就没词了
三、内容涵盖攻击性语言,出言不逊,对考官不尊重
四、现场状况太多,说明考生做事太不稳重。比如一进门摔个跟头,之后到座位上又把椅子碰倒了,起身的时候又把桌上的东西碰倒了,把水弄洒了,等等。
五、服装太过怪异、奇特,比如戴帽子、墨镜进考场之类
二、答不出几句话就没词了
三、内容涵盖攻击性语言,出言不逊,对考官不尊重
四、现场状况太多,说明考生做事太不稳重。比如一进门摔个跟头,之后到座位上又把椅子碰倒了,起身的时候又把桌上的东西碰倒了,把水弄洒了,等等。
五、服装太过怪异、奇特,比如戴帽子、墨镜进考场之类
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
您好,中公教育为您服务。
这个有很多种情况的,像答非所问,口齿不清等等好多情况都会导致不合格的。
更多2015年安徽公务员招考信息,请关注:安徽人事考试网http://ah.offcn.com/?wt.mc_id=bd13259
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
这个有很多种情况的,像答非所问,口齿不清等等好多情况都会导致不合格的。
更多2015年安徽公务员招考信息,请关注:安徽人事考试网http://ah.offcn.com/?wt.mc_id=bd13259
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
没钱没人别去
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询