4个回答
展开全部
网上招聘很不规范,工资虚高,一些福利都是虚报的,工资低别人没兴趣,所以难招人,因为现在小白多,企业要求太高,问小白会嘛,小白看了望而却步,想要招人就要培训新人,工资福利要重点规划,做到企业和员工平衡,放大年龄,不要只限制于30以下,因为这种员工没有多少工作经验,可以放宽50-60岁最好,有原因的,只要身体健康做起事来很卖力,有老的过来小的自然就会过来,中国人家庭观念为中心,其实年龄限制了企业发展,中国现在劳动力短缺,完全可以放宽条件培养20-40岁左右的人,可以干到60,有了20年,你企业早就稳如泰山了。
展开全部
公司对员工不好,老板不为员工着想, 钱给得太少~ 做得不开心,
总之一句话, 关爱员工,把员工当兄弟 事业才能长长久久
总之一句话, 关爱员工,把员工当兄弟 事业才能长长久久
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
可以在58同城发个招工信息。
本回答被网友采纳
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
你那啥工作
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询