五险一金个人与公司缴纳比例
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五险一金个人与公司由于缴纳比例不同,社保现在主要分为三个档次,分别是一档,二档和三档缴费的比例分别是60%,80%以及100%。
养老保险:单位需要承担的比例是20%,个人需要缴纳的比例是8%。医疗保险:单位需要缴纳的比例是10%,个人需要承担的比例是2%。
失业保险:单位需要承担的比例是1%,个人需要缴纳的比例是0.2%。工伤保险:单位需要缴纳的比例是1%,个人是不需要缴费的。生育保险:单位需要承担0.8%的缴纳比例,个人不需要缴费。住房公积金:单位和个人缴纳的比例是一样的,范围是8%~12%。
注意事项:
对于养老保险来说,累计缴费时间满15年,在退休以后就可以去领取养老金。缴费时间不满15年退休以后就不能够领取养老金,并且单位所缴纳的部分也不会退还给个人,但是个人账户里面的钱能够返还给参保用户。
根据社保法的法规,用人单位在跟员工解除或者是终止劳动合同的时候,需要提供对应的终止证明,并且在15个工作日之内,帮助员工把档案以及社会保险关系做好转移。
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