刚进公司做人事专员,人事部就我一个人,弄好员工档案后感觉没事可做,上班很闲,接下来我该怎么开展
1个回答
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哈哈,你是自相矛盾啊,又说很闲,又想开展多的工作。
可见你还是很有上进心啊!
那么,要做的事太多了。首先,你应该心里有一个稍为长远一点的打算,下一步想达到什么程度。
然后,你自然会想办法去达成。比如,你想下一步考个人力资源师证;又比如你想寻求更大的发展,能晋升成为公司的人事主管,获得老板的信任,并有加薪,那又该做些什么?人事工作的几大模块,我是不知,但你应该知道吧,那么找到一块,做到得心应手,要多长时间呢?比如,如何进行绩效考核和,如何选拔人才,如何规划公司的人才发展战略,如何进行职业规划,。。。
真是太多了。。。。。。
可见你还是很有上进心啊!
那么,要做的事太多了。首先,你应该心里有一个稍为长远一点的打算,下一步想达到什么程度。
然后,你自然会想办法去达成。比如,你想下一步考个人力资源师证;又比如你想寻求更大的发展,能晋升成为公司的人事主管,获得老板的信任,并有加薪,那又该做些什么?人事工作的几大模块,我是不知,但你应该知道吧,那么找到一块,做到得心应手,要多长时间呢?比如,如何进行绩效考核和,如何选拔人才,如何规划公司的人才发展战略,如何进行职业规划,。。。
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