Question

职场新人就应该打杂吗？

Answer 1

职场新人就应该打杂，吃得苦中苦，方得后来甜。
职场新人，多做一点打杂的事，藏其锋芒。能够更快的融入到大家庭中。
如果凡事苛刻凡事斤斤计较，连一点打杂的事都不能担当，追求职业份内的事，打杂的事推到一边，反而产生不好的印象。给人留下的印象是懒惰不勤快，不知道见事做事，斤斤计较，怕吃苦。
融入大家庭中，首先就是要能够吃苦吃亏。和大家庭中每个成员搞好关系。努力刻苦学习，积累丰富的经验，不耻下问，别人才肯帮助关照。
人要有大格局，眼光放长远，不要紧紧看着眼前一点。 扩大朋友圈，积累人脉跟资源，留下好印象，获得别人的欣赏和认同，这是用金钱都换不来的，而出点力吃点苦睡一觉，第2天就可以全部恢复。因此建议职场新人不要计较打杂之事。今天的打杂就是为明天不打杂，打下基础。

Answer 2

职场新人：打杂是必经之路吗？
职场对于新人而言，常常是充满了挑战和未知的新世界。在这个充满竞争的环境中，许多人认为打杂是新人必须经历的阶段。然而，是否每个新人都应该去打杂呢？
打杂，通常指的是在工作中承担一些琐碎、杂乱的任务，如复印文件、整理资料等。这些任务看似简单，但却能让新人快速融入团队，熟悉工作环境和流程。此外，通过打杂，新人能够学到一些基本的工作技能，如时间管理、协调能力和责任心。这对于新人来说是一个宝贵的学习机会。
然而，打杂并不意味着新人只能局限于此。每个人都有自己的特长和擅长领域，新人也不例外。在打杂的同时，新人应该积极发掘自己的优势，并寻找机会展示自己的才华。通过在工作中展现出色的表现，新人可以获得更多的机会和挑战，进一步提升自己的职业发展。
打杂虽然有助于新人的职业成长，但也存在一些限制和挑战。如果新人过度沉溺于打杂的角色，可能会被认为只适合做一些低级工作，难以得到更高级别的机会。因此，新人应该在打杂的同时，注重提升自己的专业知识和技能，以便更好地适应职场的发展和需求。
综上所述，打杂对于职场新人来说是一个重要的学习阶段，可以帮助他们快速适应工作环境并获得必要的技能和经验。然而，新人也应该明确自己的目标和优势，并在工作中不断展示自己的价值。只有这样，他们才能在职场中获得更多的机会和成长。