Question

在我现在工作的地方，领导和一个女同事的搞破鞋，这个女的心里有点变态好像，满脸大包，她想生气就生气，

在我现在工作的地方，领导和一个女同事的搞破鞋，这个女的心里有点变态好像，满脸大包，她想生气就生气，想说谁就说谁，今天和这个不好了，明天就和别的好了然后说这个坏话，后天和那个不好了又和这个说坏话，同事一部分都跟随她做狗，一部分为了工作会做人不惹她，我不会虚伪，不会溜须，经常和她不说话，她在这个小城市哪都干遍了，工作资质差的很远。现在不想干了，有点可惜这份工作，不知道怎么办

Answer 1

一个人来到一个新环境，首先适应环境，委屈求全，练好基本功让自己增值。当自己能独挡一面时，就可以颠覆你看不下去的理由……不过为了生活，这份工作有很需要就忍忍吧，不要招惹她，但也别不理她大面过得去就行，如果她好的那个人是领导，就算给领导面子吧！

追问

已经委屈了一年多了，因为我对象就因为她走的，领导也是小人，跟这个女的不好的人，领导就跟损，我实在不会巴结人，巴结也是占时的，常看到她那个吊样，我真长时间看不下去

我现在可以独挡一面，平时让我管着，但不给我往人事报主管的位置，现在干着主管的活，还是普通员工的工资，当然我比别人高

追答

我公司也有这么一位，可能我跟你的角色一样吧，开始很别扭……过来一段时间以后，试着去接受这个人，现在好多了，有一次领导跟我聊的时候，从侧面说道为人处事问题，说我这方面长进不少，回去翻来覆去在想这个问题，也许是时间的推移成熟了……也许是生活所需……总之要心里能容得下别人，我们不会少什么，还显得大气…

Answer 2

做好本分的事就好，一个人怎么样大家有目共睹，这样的人连小角色都算不上，直接无视就够了，工作是自己的认真对待就好，

追问

知道，可是和她吵过架的都走了，有的和你想法一样，但是她总是在领导那找你毛病，最后领导不搭理那个人，慢慢的就让那个人走，领导曾经说过，这个地方不看工作多少，我现在就是主管让我管事，但没给我往上报主管的位置，还是厨师的工资，那个女的也管不了，工作没激情

追答

做好自己，人不犯我，我不犯人，真惹到你了也别放过她，大不了揍她一顿这份工作不稀罕，走之前先不让她好过，弄到她怕你，出口气再走

削她

追问

呵呵，暴力啊

追答

我也不喜欢狐假虎威的人，总把自己当回事

Answer 3

你可以先留意下别的工作，不急着走，如果有别的好的工作的话，而且确定是可以过去，就撤吧，毕竟工作环境还是挺重要的

追问

哎，你和她好，怎么都行，不好就和领导找你麻烦，给你整事，和她发生矛盾的最后都走了，连领导徒弟都走了

追答

她的性格就是觉得全世界都该围着她转，我知道，因为我身边也有这样的，我觉得吧如果你的领导是脑子比较清楚的话，那还是可以留着，只要不去招惹她，但是如果领导也是一路货色，那就算啦，还是换个，当然等找到了再过去。不要冲动辞职然后新工作没接上噢

Answer 4

我觉得面对这种人，你还是得成熟的面对，因为每个地方都有这样的人，换工作要是因为这个原因你就太单纯了

追答

给我个采纳好吗？任务就差一个采纳

Answer 5

同事之间吵过架就会有隔阂，就算和好了彼此的心里还是有疙瘩的

追问

是啊，她和谁都长不了。领导的徒弟都因为她走了，已经走了3.4个了