Question

在中医门诊上班碰到的问题

我们医院没有挂号制度，所以科室的位置很重要。我们中医科最里面最偏的地方，一般的人不问人是找不到我们科室的。这样也算了，咱们来病人，先让西医看，他们筛过一遍，再来找我们。
可问题来了。最近医院领导又胡来了，他认为，中药利用率太低，于是让全院开总药，开的越多越好，还让他们开的中药和奖金挂钩。于是全院开中药。
没有挂号制度，大多数要开中药的，无非2种原因：1西医看不好，2或者非要看中医的。现在2种原因都没了。1前面西医看了好久西药，效果不好，开些中药，你回去吧。他们开的中药效果不好不说，还把我们架空了。2有人想看中药，除非来过我们科室的，新来的病人，肯定不知道中医科在哪里，西医在入口，肯定先经过他们那里，问他们中医科在哪里，他们西医直接就自己看了。还是一样，架空了在后面的中医科。这叫什么事。我们还不能说，毕竟是领导要求这样做的。
问：这种情况，没有挂号制度，全院开中药，中医科又在最里面。那不是架空中医科，是什么？还需要我们中医门诊上班吗？

Answer 1

医院对中医科非常不重视，只有你们自己采取加大宣传力等一系列措施，增加知名度来争取患者就诊。

Answer 2

中医院，中医是必须的
中药利润的确很低，这个取决于医院领导的决策，所以也算是潜规则，医生只有打出自己名声可能好点
你们可以在大厅，自己打一张纸，写上中医排队处，让护士在那边负责排队就行

Answer 3

解决问题要把握主要矛盾，在题主描述看来，主要矛盾还是领导，因为领导掌控你们医院，没有领导的支持，你所想到的任何办法都是徒劳，就算500强CEO给建议你也没用，因为权利在领导那，领导不想做，你就实现不了。能让领导重视中医科，就必需把领导的利益和中医科的利益有最大的交集。比如说，领导要全员开中药的原因是什么？这点题主需要主动和领导沟通交流，明白领导的关注点，处在领导的位置，都有诉求的，求上进，求平稳，求完成任务，找到领导的关注点，你们中医科帮领导完成期望。求人不如求己。

Answer 4

Answer 5

你们中医门诊如果用了医联管家运营管理系统，就不会出现这种问题，具体的你可以在网上了解了解，希望对你有所帮助