自己交社保和单位交社保有什么区别?
通常来说,社保都是由公司交,但是在一些特殊情况下,不少人的社保都是个人在交,比如从某公司离职后,打算一段时间内都不上班,或者是到一些小的民营企业,企业常常采取给员工一定补贴的方式,让员工自己交社保。类似的情况还有不少,比如自己做个体生意,也常常是个人交社保,那么,个人交社保与公司交社保,到底有何区别呢?
如果在一些比较正规的较好的单位,基本都是五险一金,有的单位甚至是六险一金,增加了一些额外的商业保险。然而,个人交社保,原来的5险就变成了2险了,具体少了哪些呢?以个人身份参加职工养老和职工医保,只有养老险和医疗保险,损失的是失业保险、工伤保险、生育保险的待遇。
企业职工缴纳社保,保险是由个人和企业分别缴纳的,一般企业占的比例较多,以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。 所以,能在公司交社保肯定是最理想的。
3、待遇有差别
前面分析了,能让单位交社保,肯定是最理想的。享受的保险待遇是不同的,比如:单位参保后,假如有一天你失业了,至少还可以领取一段时间的失业金,如果是个人交社保,则只有干瞪眼。领取养老金的时候,单位职工缴费工资一般都比较高,而自由职业者缴费工资都是按高中低三档,最高也只是社会平均工资,所以缴费基数就低,这样待遇也要更低。
综上,个人交社保和公司交社保,不论是在经济上,还是利益上都相差很大,大家应该尽量参加单位的社保,争取自己的社保权益,否则受伤的可能是你自己!
自己交社保和企业交社保,退休后待遇有什么差距?看完总算明白了
个人交社保和公司交社保有什么区别呢?
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