跳槽在职场很常见,如何从小公司跳槽去大公司?
小公司是免费的,大公司可以拍他们马屁。这取决于你自己的能力。如果符合大公司的录用标准,可以直接跳槽。如果能力水平还是不达标,不要急于求成当我们决定离开原来的公司时,一定不要因为我们即将离开这家公司而得罪我们的前老板。找一个离开工作的好理由,比如在工作场所感到压力太大,想多学点东西,多给自己充电,或者因为身体原因无法继续在公司工作等等。并希望将来继续为老板工作。
跳槽是职场不可避免的话题,你对现在的工作满意吗。俗话说人往高处走,水往低处流。人在狭小的空间里呆久了,总想去一个新的大的地方看看。这就导致了“我想离开这个地方,我已经做了足够多的工作,这个地方不是这样供我闲置发展的。我必须去大公司,但是我不能在这个小公司工作,没有发展的前途。大公司和小公司有什么区别。
大公司学会做人,小公司学会做事。这种耳熟能详、广受好评的职场哲学,比大家听到的都要好。在大公司,大部分办公时间都花在内部沟通上。做一件事,首先要考虑它可能触及的关系,可能影响的相关人和事。我们还应该考虑与不同的人、不同的层次以及内部和外部客户沟通,以传达他们各自的优先事项。事情还没有开始做,还要写很多计划,已经改正很多次了。
之后会受到很多客观和意外因素的影响,做一件事感觉真的很累效率也很低。但是当你学会综合考虑事情的时候,就很难避免一些繁文缛节。在小公司里,做事情几乎不需要老板的同意是没什么大问题的。但是因为分辨率太快,会有后遗症。老板拍着脑袋做事很容易。当他说的时候,他忘记了,承诺了,但是到时候拒绝承认。真的没有计划,只有改变。