同事偷懒耍滑,我去告诉老板,老板说让我带动他干活,让我去感染他,老板这样说是不是在搪塞我?

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屈魔人
情感倾听者

2021-04-28 · 少些批判,多点倾听
知道大有可为答主
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我们在上小学的时候,最讨厌的就是那种喜欢给老师打小报告的小人,说白了,同事偷懒关你什么事儿?很多人就是自己把自己家的事情都管不好,总想着管别人家的闲事儿。我要是你这个同事,知道你打小报告,直接弄你。

你以为老板不知道呀,人家能当老板,看的清清楚楚,只不过老板认为偷懒耍滑有个限度,睁一只眼闭一只眼就过去了,凑合着用而已。

姣美天C
2021-04-27 · 知道合伙人旅游行家
姣美天C
知道合伙人旅游行家
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我从事旅游行业十二年,从2002年至今在这个行业,对于旅游,租车有着自己从业经验,愿意帮助需要的人。

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就老板应该是属于在和稀泥吧,可能现在招人不太好招也对一些大差不差的员工老板都是睁一只眼闭一只眼大?但确实不是一个很明智的老板。
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百度网友ea7c550
2021-04-28 · TA获得超过700个赞
知道小有建树答主
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首先在职场中,你不应该打小报告。你的同事偷懒,耍滑。你的老板早晚会发现不需要你去打小报告的。这一点,你就做错了。老板让你带动他。说的也许是真的。
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wuzhonron5
2021-04-28 · 超过48用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
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这个老板非常理智,听了反映没有立即采取去训斥员工。而利用你踏踏实实工作的精神来感染他,也说明你的工作得到了老板的认可。近朱者赤,近墨者黑。环境造就人。你的老板是智者,真所谓:愚者易怒如虎,智者平静如水。给你老板点赞!
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仍秋梵裕3T
2021-04-28 · TA获得超过614个赞
知道小有建树答主
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感觉你就是有一点多管闲事,做好自己的本职工作就可以了,不要去管别人的事情。
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