遇到职场上的勾心斗角时,我们该如何应对?
即便没有系把,也可以一古恼的翻出人家家里的一系列陈谷子旧芝麻,让不明真相的人认为这人没出生就已然是坏种,真是人心叵测,对于街坊邻里闲言碎语,要做到不信谣、不造谣、不传谣,实事求是,坦诚相待,谎言谬论,不改自破。对于喜欢搬弄是非、乱嚼舌根、勾心斗角的人要小心,不要与之交往过于密切,或许某天你便成了他嘴下戏谑、心里预备设计的对象。
如果是小事则忍了,小亏吃了。大事就要争一争,大不了走仲裁或者法律程序。这也是江湖中的劫难。你有什么高招?于捣鬼者的态度和处置方式。如果上级本质邪佞,且不能主持公道和正义,则趁早离开。如果上级为人正直,办事公道,能够主持正义,就管他春夏与秋冬,“横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛”。
应当纠正自己的行为。自身不存在问题的情况下,嘴长在别人身上,谁想说什么就让他们说去吧。碰上这种邻居又有什么办法。不凑热闹不聚堆,闲言碎语不入耳,时间长了,谣言止于智者。我心悦诚服的跟她们交往,看不惯的,我只会行点头礼,也不会得罪她们。
感觉气氛反而更好,大家平时上班做事,下班各有各的生活,互不打扰,无需宫斗。所以如果你不是一毕业就进国企或者事业单位,这个很难的。我亲眼见过的一个领导就栽在了下属手里,明明论资历、论功绩、论人品、论关系都是可以再上一个台阶的,偏偏不知得罪了哪儿“小鬼儿”,坐视不管,还容易蹬鼻子上脸。沟通又不起作用。类似的事情,家的菜好吃,我我都怀疑人民路所有的餐馆,他都去过。