Question

职场中如何与同事相处？

Answer 1

1.同事首先是“共同做事”，做事靠谱，是同事关系的基础。2.生活和工作要区分，别成为能当好朋友却很难共事的人。别让别人为你的生活、心情、健康、心理、前女友、渣男等买单。少在同事间提及私生活。一旦你开始因为生活而影响工作，等于绑架了整个团队。3.工作是一种社交关系。你的坏情绪一旦在公众场合出现，就会影响周围的人。如果真的有情绪，不要当下表达出来。哪怕冷处理30分钟，让大家看到你自己已经在努力，别人也会愿意帮你。4.工作，就是和世界玩交换游戏。作为新人，如果没有资源，就把自己当作资源。你的资源包括：你能支配的时间、你能运用的技能和经验、你能支配的钱、愿意和你链接与合作的人，以及你能看到的趋势。5.主动帮助别人，或者真诚地向他人求援，都可以快速拉近你们彼此间关系。6.工作中既要关注人，也要关注事。不关注人，人不和你玩。不关注事，合作没收益。越往高职位走，越需要关注人。7.聪明的人总是给别人出选择题，不是问答题。你说得越清楚，越有力，越符合对方的工作习惯，就越有可能成为让别人省心的人，当然愿意和你多交往。8.你不仅是在为公司工作，更是在逐步确立自己在公司内的评价和长远的江湖地位。个人信用，源于持续提供价值。就算自己能力暂时不强，但至少要让别人看到你的付出和态度。

Answer 2

作为每个职场人，他们都知道自己要和同事在一起相处。
因为我们每天工作都会和同事在一起相处，所以对于很多人来说。他们都知道要好好的和同事在一起相处。
但是有时候我们却发现有些同事我们很难和她在一起，好好的相处，即便是我们认真努力去真诚的对待对方。可是对方依然对我们是不温不火，甚至是对我们不理不睬。更有甚者有些人我们主动的去关心和帮助对方。可是这些人却从来不会关心和帮助我，所以有时候就让我们觉得同事之间其实是挺冷漠的。
比方说有时候有一些同事会非常热情的对待，其他的同事因为他们希望通过自己的热情会让对方能够好好的和我们在一起，相处。但是我们却发现即便是我们非常的热心，甚至是非常的真诚。可是有些同事对我们就是没有任何的兴趣，甚至也不愿意关心我们。
而且我们也知道其实在工作中我们难免会遇到一些问题和困难。当我遇到问题困难的时候就希望能够得到别人的帮助。有时候我们会主动的去帮助其他的同事。但是我们却发现有些同事却并不会来帮助我。所以这就让我们感受到同事之间，其实是非常冷漠的。
虽然在我们身边的确有些同事表现的是如此冷漠，但是我们还是看到大部分的同事，其实还是能够好好。和我们大家在一起相处，并且同事之间也能够做到相互的关心和照顾。政治同事之间这样的相互的关心和帮助，这样就可以让我们能够更好的和同事在一起，相处也可以让我们共同把工作完成的更好，这样最终就让我们和同事在一起相处更加的愉快。

Answer 3

职场上与同事相处应该多一些沟通多一些信任，这样一起共事才会更加顺利

Answer 4

职场中如何与同事相处，我觉得应该是和他们敬而远之不要太过多的交集。维持的面子上过得去就可以了

Answer 5

职场中与同事相处之道，不用人云亦云墨守成规，要根据自己的情况和同事的具体情况，具体问题具体分析最好。