被领导发现要离职跳槽,还找我谈话,是走是留?

因为最近公司的调薪工资涨得太少,所以想走,于是正好修了婚假想休息休息,也投过简历,可是暂时没有合适的下家。刚休完婚假回来,领导就找我谈话,说有招聘的跟他打电话回访,问我是... 因为最近公司的调薪工资涨得太少,所以想走,于是正好修了婚假想休息休息,也投过简历,可是暂时没有合适的下家。刚休完婚假回来,领导就找我谈话,说有招聘的跟他打电话回访,问我是不是在找工作,是不是对最近的调薪不满意,说外面的不一定适合我,要我好好考虑职业规划,适合自己的才是最好的。而且还说只要我在这里干一天就得负责任怎么怎么样,又说对我期望很大之类的。 展开
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考虑兔兔3E
2013-07-18
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首先 领导说对你期望很大 这些话都是扯淡的,只是想暂时稳住你,现在这种情况 最好先缓一缓,等你落实了新的下家 之后 再跟领导好好谈一谈,当然你现在如果说工作上懈怠的话,领导肯定不会给你好脸色看的。所以 你现在要做的是 一边好好工作 一边找一家合适的单位。
百度网友bbea92f
2013-07-20
知道答主
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身在曹营心在汉,已经有了这样的结果,当然是要走的了!相信你就算再坚持下去也没有什么意义,反而领导会对你心存芥蒂。
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brianhu7e0f8
2013-07-19
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骑驴找马!!!不见兔子不撒鹰!
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