Question

事业单位公开招聘，签订聘用合同，有编制吗？现在事业编是不是也签合同

Answer 1

如果是通过公开招聘进来的，都是有编制的正式员工。现在新进的事业单位正式员工也是要签合同的。这就是所谓的“老人老办法新人新办法”。事业单位的老同事都是没合同的。相应的，以后退休，以及社保等问题上，新人和老人会有区别对待。

Answer 2

事业编都是签合同的，但是这是聘用合同，其决定的不是劳动关系，而是人事关系，所以它不受《劳动合同法》的约束，而合同工签的是劳动合同，与单位确定的是劳动关系，受《劳动合同法》的约束。
这就是由编制和没编制的区别。因为你和单位是人事关系，所以你的待遇是国家统一拨款，且待遇是合同人员的3倍左右。
因为你与单位是人事关系不受《劳动合同法》的约束，而合同人员、劳务派遣人员、临时人员与单位是劳动关系受《劳动合同法》的约束。所以不能根据《合同法》要求与编制人员同工同酬。
所以编制人员签订的是聘用合同，编制外的人员签订的是劳动合同。

追问

那执行人事代理，这种说法有编制吗

追答

因为有编制是和单位确立了人事关系，何须人事代理呢。
人事代理有时候要看情况，如果一直是人事代理那就没有编制。而通常正式编制人员在试用期用的是人事代理，看看转正后有没有不用人事代理。
另一个方面由于事业单位改革，很多地方按照“老人老办法、新人新办法”的原则，推出人事代理的形式。
所以具体的要看当地是怎么规定的了

有一个办法可以查是否有编制，就是去编办查看名录，看看有没有你的名字。

Answer 3

您好，中公教育为您服务。
有编制的。
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希望我的回答可以帮到您！
祝您考试成功！

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Answer 4

事业单位招聘，有的是灾变，有的是聘任合同，聘用合同一般都是第三方照片，事业单位，自己找片就是有贬值

Answer 5