九品中正制是古代中国选拔人才的一种制度，这种制度选拔人才的方式是什么？形成于那个朝代？
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九品中正制，又称九品官人法，是魏晋南北朝时期重要的选官制度。它上承两汉察举制，下启隋唐之科举，在中国古代政治制度史上占有十分重要的地位，乃中国封建社会三大选官制度之一，从曹魏始至隋唐科举的确立，这其间约存在了四百年之久。选拔人才的方式：中正：有名望的推荐官，人才的等级由他们评定。
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九品中正制是魏晋南北朝时期一种重要的官吏选拔制度。又名九品官人法。是魏文帝曹丕为了拉拢士族而采纳陈群的意见。曹丕篡汉前夕即延康元年 (220年)由魏吏部尚书陈群制定。此制至西晋渐趋完备，南北朝时又有所变化。这一制度创始于曹魏，发展成熟于两晋，衰落于南北朝时期，废除于隋朝，随之科举制形成。
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方式 根据专门举荐人才的中正 把人才根据能力分为 上上 上中 上下 中上 中中 中下 下上 下中 下下9等然后由君主根据品级授予人才官职 品级越高 官就越大 .. .曹魏时期形成
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