Question

中国平安二次入司需要符合什么条件?

Answer 1

离职超过6个月后，找部门经理推荐，公司同意就可以第二次入职。
建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。
根据《劳动合同法》规定：第三条　订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。



扩展资料：
进平安需要户籍复印件，需要准备资料：
（1）身份证原件、复印件
（2）学历证原件、复印件
（3）近期二寸免冠照片3张
入职手续：
1、填写《员工履历表》。
2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》，使其具备基本公司工作知识，要求其通过公司内部网络了解进一步情况。
3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。
4、确认该员工调入人事档案的时间。
5、向新员工介绍管理层。
6、带新员工到部门，介绍给部门总经理。
7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告。
8、更新员工通讯录。
9、签订《劳动合同》

Answer 2

不同城市、不同部门、不同岗位的二次入司要求等不一样。可以联系准备就入职的部门HR咨询。

温馨提示：以上信息仅供参考，不作任何建议。
应答时间：2021-06-02，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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Answer 3

正式办理离司6个月以上，上岗无底薪，再次离司将终身与平安无缘。

Answer 4

没有什么条件啊，不拿底薪，只拿提成就好了

追问

那如果之前在电销中心内部正式员工呢？

追答

离职半年

追问

之前在职每个月都有底薪，但是如果二次入司会有底薪吗？

追答

保险代理人没有了。

追问

不是代理人，是电销中心内部正式员工，入司有五险一金那种的。

追答

可以再入职，就是要离职半年以上，具体你在问问招聘的人吧。也可能不用。

Answer 5

没什么条件，就是没底薪

追问

那如果之前在电销中心内部正式员工呢？首次入司有底薪

追答

是的，首次入司有

你是哪里的？