国庆节不放假,说后面补休3天,但是没有加班工资,我该去那里投诉？
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不知道楼主是国企还是私企，一般国企不会出这样的问题，大概是私企吧！国家规定是1日到8日，一共8天。但是特殊岗位的工作人员可以根据单位安排和个人意愿加班，单位支付加班工资。如果你仅仅是要加班工资，可以依据《劳动法》去法院起诉单位。如果你是要假期，可以给单位打个报告，按照国家规定休息，也可以依据《劳动法》起诉单位。但是这年头工作不好找，起诉单位很有可能收到老板的辞退令，三思而行。
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国定假期如果不放假不能以补休的方式结算，必须支付3倍工资的加班费。今年十一长假一共有4天国定假期，1-3日和6日
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