Question

职场上有些能力很强的人，为何往往做不了大领导？

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Answer 1

因为他们的能力虽然非常的优秀，但是领导也害怕，当他们步入高层之后，就会选择跳槽，影响该公司的发展，不愿意让他们做领导。

Answer 2

因为能力强的人一般都缺乏沟通能力，会被排挤，所以无法成为大领导。

Answer 3

就是因为能力太强了，才做不了大领导，一般能做领导的，都懂得让下属去干活，而不是自己一个人逞能。

Answer 4

因为这些人没有领导能力，而且这些人只适合踏踏实实的做打工人，并且也没有什么职场经验和心机，而且也没有太多的主见和想法，所以做不了大领导。

Answer 5

因为他们把所有的心思都放在了工作上，而且他们没有更好的管理能力，根本就不适合做大领导。