辅导员招聘条件是什么

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辅导员招聘基本要求:

1、本科及以上学历。

2、中共党员,拥护党和国家的各项方针政策,遵守宪法和法律;品行良好;身体健康,心理素质良好。

3、热爱高校学生思想政治教育工作,责任心强,善于沟通,具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力和理论研究能力。

4、思想政治专业、心理学专业、教育学等专业优先考虑。

5、其他

(1)大学期间担任过学生干部或者学生工作经历者优先考虑。

(2)大学期间获校级及以上优秀学生党员、优秀学生干部、优秀团干部荣誉的优先考虑。

考察流程及方式

1、笔试内容包括但不限于综合素质(时事政治、思维逻辑、人文素养)、岗位技能等。

2、面试内容包括但不限于思想政治素养、综合素质、专业能力、岗位适应性、外语能力等。

3、实习:结合笔试成绩、面试表现、个人综合情况确定实习部门。应届毕业生实习3至6个月,至少须满30个全天工作日。

4、实习答辩:实习期满对实习者进行实习答辩。

5、思想政治情况考察包括但不限于校内外思想品德谈话、函调等。

6、公示并确定拟聘人选:答辩通过并经公示无异议后,确定拟录用人员。

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