Question

面试时哪些问题会加分？

Answer 1

什么样的面试，小季节可以给职场新人加分。首先就是要对工作有明确的目标，面试时，你一定要对你所应聘的职位有一个概念和大致的了解，并且至少能说的出，清楚自己具体的职业规划想做什么工作为什么这样想，很多应聘者在面试的时候被问到想要做什么样的工作，时，常常只能说出个大概却说不出具体目标，甚至在面试中表现出一种什么工作，要我我就作什么样的感觉，对自己的规划不明确，这样的表现自然不会让面试官对你有好感。
另外就是提及应聘公司的名称，可以给自己增加分数。这点非常重要，相信我，虽然这只是一个很小的细节，但是面试官很看重这个你在面试中提及应聘公司的名字能让人感受到你对面试公司的好感，虽然没有什么科学依据，但是对对方公司表现出良好的好感和热情无论任何都会是一个加分项。据说面试成功者大多数都会在面试中频繁提及对对方公司名称和公司的情况的描述。
另外一个面试的加分项就是了解你所应聘的公司的职位，这点非常重要，也必须重要去一家公司面试，如果之前并不了解这个公司也不知道自己应聘的职位到底是做什么的，真的会让面试官对你的印象大大折扣。你可以不知道详细的工作内容，如果你面试的时候表现出你对面试公司了解面试官第一时间就知道你面试前有努力做过功课了，会让别人觉得你是个别有用心的人而面试失败常常是因为问题的随意。面试了才去问HR贵公司主要是做哪个方面的？这样是不是太过随意了？