为什么现在越来越多的人不想加班了
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现在的年轻人都受过高等教育,注重生活的品质和质量,同时也把上班和下班搞的泾渭分明,他们追求的就是上班的时候认真上班,下班的时候好好享受。如果你总是把上下班的时候混淆在一起,时间长了,自然会有意见,有抵触情绪。毕竟休息时间是自己的,个人有支配的权利和自由。
从年轻人的价值观来看,他们不是不愿意加班,而是不愿意接受无偿加班,因为按照法律规定,公司要向员工支付相应的加班费,加班时间最长不能超过三小时,所以在年轻人眼中,没有报酬的加班都是在耍流氓。另外,现在很多的年轻人都是独生子女,一些人娇生惯养,就算是有酬加班也不能接受,他们喜欢按照正常的工作时间上下班,不想因为工作耽误自己的个人时间,加班对他们来说就是一种束缚。
还有一类年轻人比较注重身体健康,公司经常要求加班,会给身体造成很大的伤害,例如缩短寿命、容易生病、加速衰老等问题,如果年轻人正处于恋爱期,就更加不能接受个人时间被工作占用了。
我就是典型的90后,说实在的,我是最最讨厌加班,尤其是义务加班。
有时候因为项目紧急加加班无可厚非,但如果要养成一种每天不加几个小时就不让下班,或者强制要求每天义务加班两个小时之类的制度,我相信这家公司也没什么值得留恋的了。
从年轻人的价值观来看,他们不是不愿意加班,而是不愿意接受无偿加班,因为按照法律规定,公司要向员工支付相应的加班费,加班时间最长不能超过三小时,所以在年轻人眼中,没有报酬的加班都是在耍流氓。另外,现在很多的年轻人都是独生子女,一些人娇生惯养,就算是有酬加班也不能接受,他们喜欢按照正常的工作时间上下班,不想因为工作耽误自己的个人时间,加班对他们来说就是一种束缚。
还有一类年轻人比较注重身体健康,公司经常要求加班,会给身体造成很大的伤害,例如缩短寿命、容易生病、加速衰老等问题,如果年轻人正处于恋爱期,就更加不能接受个人时间被工作占用了。
我就是典型的90后,说实在的,我是最最讨厌加班,尤其是义务加班。
有时候因为项目紧急加加班无可厚非,但如果要养成一种每天不加几个小时就不让下班,或者强制要求每天义务加班两个小时之类的制度,我相信这家公司也没什么值得留恋的了。
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现在越来越多的人不想加班了,可能有以下几个原因:
1. 自我意识的觉醒:员工开始认识到自己的权利和利益,不再轻易为公司牺牲自己的时间和健康。
2. 工作质量改善:公司开始重视员工的工作质量,提高效率和管理水平,从而减少无效加班。
3. 工作与生活平衡:员工更关注自己的生活质量,不希望过度工作影响到生活和家庭。
4. 企业文化的变革:一些企业开始注重员工的福利和工作环境,提供弹性工作制、远程办公等福利,从而吸引更多人才。总之,人们不想加班的原因很多,但核心还是在于工作与生活的平衡,以及对自身权的保护。
1. 自我意识的觉醒:员工开始认识到自己的权利和利益,不再轻易为公司牺牲自己的时间和健康。
2. 工作质量改善:公司开始重视员工的工作质量,提高效率和管理水平,从而减少无效加班。
3. 工作与生活平衡:员工更关注自己的生活质量,不希望过度工作影响到生活和家庭。
4. 企业文化的变革:一些企业开始注重员工的福利和工作环境,提供弹性工作制、远程办公等福利,从而吸引更多人才。总之,人们不想加班的原因很多,但核心还是在于工作与生活的平衡,以及对自身权的保护。
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