Question

现在的大学毕业生找到合适的工作很困难吗？

Answer 1

真的很难，大学毕业以后就会发现现在很多岗位专业划分并没有那么精细化，想要学以致用真的很难，门槛并没有专业要求就会导致竞争变的十分激烈。

Answer 2

从用人单位来讲，有那么几点是主要原因：
1.应届毕业生刚到岗位上真的是几乎什么都不懂的，需要磨练和磨合；
2.大学生毕业3年之内普遍喜欢跳槽，企业的培养经常付之东流；
3.不善于团队配合，个性比较强；
应届毕业生需要磨合的根本原因是高校课程安排不合理。高校只是一相情愿的教授理论，有的课程甚至莫名其妙，这样导致应届生的所学完全与实际脱轨。
从学生角度讲：
1.刚毕业时候的确眼高手低，不能正确衡量自己的实际价值和收入的比值；
2.从心理的根本上觉得换工作没所谓，间接造成不稳定状态；
3.受挫折以后容易把事情严重化，是心理素质不成熟的表现；
其实工作不难找，真正难找的是适合自己的工作。现在回头看看，能够清晰的发现，刚走出学校的朋友们所缺的不仅仅是工作方面的经验，更重要的是对待事情的态度和做事方法，很多经验其实很难直接吸收，有些弯路是一定要自己走一走才能体会到某些事的。

Answer 3

这个要看什么行业吧，缺人的自然容易找到工作，要是本身就是冷门专业，僧多粥少，竞争自然激烈，所以大学生对于好工作的预期不要偏高。

Answer 4

现在社会的的就业竞争压力还是挺大的，但是大学毕业生找到工作还是可以，但是令人称心满意的工作就比较少，因为现在拥有硕士生博士生学历的人也在相应增多，如果想要找到自己称心满意的工作，最好的还是往上提升自己的学历，胖自己有选择工作的机会，而不是工作选择你

Answer 5

现在大学生找工作并不难，特别长三角或珠三角地区。

岗位很多，愿意干的人太少。

一方面企业里很多岗位没人干，另一方面却有大量大学生闲赋在家，没有工作。

员工希望的和企业需要的，中间差了一个楚河汉界。因为这道鸿沟，所有的老板说招人好难，所有大学生说找工作很难。