Question

被同事孤立要离职吗

Answer 1

在职场里太蛮横。或者不会做人，都会被同事孤立，甚至受到伤害，
肯定有很多人都有过这样的经验。在公司里面，如果没有人理你，那是很难受的事

那么如果你被你的同事孤立了。不要轻易就离职，你应该要怎么去做呢？
怎么去做才会被同事所喜欢呢
首先做事先做人。
我有一个很好的搭档，他是做行政工作的。
很有能力，为人非常好，在来公司之前。他就告诉我。我是来做事的。并不是来公司交朋友的。
他跟我成了很好的朋友。因为他是要做事的人。有共同语言，而且也处得来。
他为人处事就特别厉害，作为行政主管，把对外联系，公司员工，关系都处理的井井有条的，大家非常支持他
因为职场里。不仅仅只是单纯的工作，人关系如果处不好，别人不配合你的工作。
觉得你做人不行。那么工作也会随之受到影响。
可能都不一定能在这个岗位上面呆住。
做工作应该，要让你的同事。成为你的朋友。去支持你。要让他们支持你。就必须要处好关系。

2.如果同事都排斥你，那你就要自我反思。
是不是有做得不好的地方？有没有什么缺点？
如果有。努力地去改正。
职场里要有一个好性格，一个万金油的性格。碰到谁都能都觉得你这个人不错。
在职场里性格要相对比较开朗。能和别人说得上话。
团队意识就是做工作要大家一起努力做事。一个人是很难有所成就的。

3.同事之间也要有人情来往，比如家里的小孩考上大学。比如结婚，都应该积极地去参加。
这个也是拉近距离的一个重要办法，
都说离职看人品。我就碰到过这样的一个人。
在离职的时候把给我和公司里其他人的人情往来的钱，都要回去了。
这是我看到。最离谱的人了。估计只有电视剧里的人才有，
自然而然。离职之后。和公司的所以人都不会再来往了。
而且相信在别的公司也一样处不好关系，
除了工作上的事之外。和同事之间的生活交际也是非常重要的。

4.不要太过于计较。一定要相互理解尊重。
和同事之间如果碰到什么摩擦？
不要记在心上。笑笑说句好话。
可能你们之间的矛盾就不会再激化了。
不管什么层级的员工，都要比较客气，职位有高低，人和人之间都是平等的。如果你是领导，那么领导的威信也不是靠摆架子树立起来的，
有时候相互理解和尊重会让你得到很多的好评和支持

Answer 2

如果是被大多数人孤立，可能是你自己有问题，也可能是公司的人文环境不好，最好还是换个公司，重新开始