在管理形式上,现代人力资源管理是( )。 A.静态管理B.权变管理C.动态管理D.权威管理... A.静态管理B.权变管理C.动态管理D.权威管理 展开 1个回答 #热议# 空调使用不当可能引发哪些疾病? 考试资料网 2023-05-09 · 百度认证:赞题库官方账号 考试资料网 向TA提问 关注 展开全部 【答案】:C在管理形式上,传统的人事管理是静态管理;而现代人力资源管理属于动态管理。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 其他类似问题 2023-05-08 在管理方式上,现代人力资源管理采取( )。 2023-04-12 现代人力资源管理不仅强调通过制度进行管理,更重要的是通过 进行管理。 【 】 2023-04-25 在现代人力资源管理理念中,人力资源管理部门被视为: 2023-05-08 ( )属于现代人力资源管理的基本原理。 2023-04-25 属于现代人力资源管理的基本原理的是( )。 2023-04-25 下列哪一项是现代人力资源管理的重要特征之一?( ) 2023-05-07 下列关于现代企业人力资源管理的说法,不正确的是( )。 2023-05-07 下列关于现代企业人力资源管理的说法,不正确的是( )。 为你推荐: