你觉得怎样的人才算是足够优秀?
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具有某方面或者几方面的突出的能力.首先要表现在专业技能上.在专业技能上非常优秀,又突出贡献,对单位对社会贡献比较大,得到同行,同领域大多数人的认可,多次获得相关的荣誉.其次是,在专业技能之外,也表现出优秀的品质,能够处理各种复杂的局面,为单位挽回很多损失,得到领导的赏识。
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我认为应该有较强的语言沟通能力.较好的语言沟通能力可以处理好各种人际关系,与人交流,正确的交往,增加工作效率,提升工作效益,促进人和人之间的和谐相处。
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有创新思维和创新能力是成为优秀人才的重要标志。当事业达到一定的高度或面对重重困难时,只有有创新能力的人才可以另辟蹊径,找到新的办法,开辟新的局面,所以,创新力更是衡量人才优秀与否的重要标准。
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能正确的处理工作,生活和家庭之间的关系.优秀的人,在家是好孩子,好丈夫,好妻子,在单位是好领导,好员工,在社会上是好公民,代表积极向上的力量,代表先进的个体,能得到社会,他人的好评。
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有高智商。智商高低反映着一个人判断和解决问题的能力的大小,很难想象,在信息时代,知识成为重要经济要素的背景下,智商低下的人会成为某一领域的人才,反过来看,但凡有能力的人,首先是智商正常或者优异的人。
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