Question

作为职场新人，有没有必要讨好同事和上级呢？

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Answer 1

作为职场新人，如果能以一种谦虚的姿态，将老板、同事当成你的师傅，多向他们请教和学习，在日常对他们多一种尊重，为他们做一些力所能及的小事儿，对你的职场发展是有好处的。因为人与人之间的关系培养是相互的，你对人家爱答不理，人家自然也不会对你倾囊相授或者全力提携。当然，“讨好”这件事，不能过于功利，过于功利容易招来反感，甚至适得其反。如果能多一些真诚，真心待人，设身处地地为对方考虑，则完全是另外一种境遇。

一、职场新人，主要精力应该放在做好本职工作、提升技能水平上

工作九年，我见过一些刚入职的大学生，自以为精通人情世故，每天都在琢磨如何讨好领导和级别高一点的同事。碰到领导来项目上，迫不及待地凑过去端茶倒水献殷勤。但是，工作反而荒废了，该做的工作一样都没做好。最终，职场上发展得也不好。所以，维护职场关系的前提，就是做好你该做的工作，否则，再“精明”都是无源之水、无本之木。毕竟，领导身边会来事的人多着呢，不差你一个。你没有点工作实力，拿什么跟别人争？

二、职场新人，维护人际关系要多点真诚，不要做拉高踩低的事儿

有的人，见风使舵，对领导和领导跟前的红人，忙不迭地献殷勤。领导冷落的人，则对人家爱答不理。但是，别忘了一个真理，职场上向来是风水轮流转，局势并非你说眼见得那么一锤定音。多点真诚，少树敌，对自己有好处。

总之，一个原则，以诚待人。别人也都不傻，你若戴着虚假的面具，很容易被戳穿。倒不如心怀坦荡，多为他人着想，反而能在职场中收获不错的人际关系。

Answer 2

当然有必要了，讨好上级能为你争取更大的优待，讨好同事能让你们之间关系更和睦，工作进行更顺利。

Answer 3

是没有必要的，这样做反而会让你低人一等，因为在工作中最重要的是工作的能力。

Answer 4

没有必要，只要做好自己的工作就好了，不要去想怎么去讨好自己的同事和上级，根本没有任何用。